Специалист по информационной безопасности

Обязанности:

• Администрирование систем информационной безопасности и технических решений по защите информации;
• Взаимодействие с ФСТЭК;
• Реагирование на события и инциденты ИБ;
• Выборочный мониторинг ИТ-инфраструктуры (сервера, коммутаторы и другие ИС);
• Настройка политик ИБ в ИТ-инфраструктуре;
• Аудит и проверки ИТ-инфраструктуры;
• Установка обновлений безопасности;
• Анализ внутренней и внешней информации организации, систем, ПО и тд. Определение видов информации для защиты и выявление уязвимых мест. Оценка возможных угроз;
• Разработка плана защиты информации и его реализация;
• Обучение сотрудников и повышение квалификации;
• Разработка пакета документов по ИБ и его актуализация на случай изменений в организации или законодательстве.

Требования:

• Высшее образование по группе специальностей и направлений "Информационная безопасность";
• Опыт работы в сфере информационной безопасности;
• Практический опыт аудитов, оценки рисков, разработки документации и контроля устранения несоответствий;
• Знание законодательства Российской Федерации в области защиты информации и ПДн;
• Понимание безопасности приложений, сетей, серверов, управления доступом, журналирования, шифрования и резервного копирования;
• Навыки работы с документацией. Составления отчётов об инцидентах и мероприятий по улучшению системы информационной безопасности;
• Умение работать с основными инструментами и системами мониторинга событий информационной безопасности, настраивать их и оптимизировать работу;
• Знание основных угроз и уязвимостей информационной безопасности, методов и инструментов атак, а также способов защиты от них;
• Готовность к инцидентам (разработанный план действий на случай инцидентов и инструктаж сотрудников).

Условия:

• дотацию на питание и доступ к собственной столовой (завтраки и обеды);

• бесплатную вахту — удобный транспорт до места работы;
• бесплатную стоянку для личного автомобиля;
• полис ДМС для сотрудника;
• подарки детям на Новый год;
• компенсацию части стоимости путёвок в детские лагеря и санатории;
• участие в корпоративных мероприятиях и неформальных активностях;
• официальное трудоустройство по ТК РФ и стабильную заработную плату;
• понятные процессы, поддержку команды и возможности для профессионального роста.