з/п не указана
Тюмень
улица 50 лет Октября 8Б
улица 50 лет Октября 8Б
От 1 года до 3 лет
Обязанности:
- Организация и сопровождение процессов работы с персоналом в рамках цикла управления талантами (HR-цикл): регулярная оценка деятельности и потенциала сотрудников, комитеты по талантам, диалоги об эффективности, составление индивидуальных планов развития.
- Организация и администрирование процессов оценки профессиональных компетенций персонала (рабочие, ИТР)
- Формирование документооборота и отчетности в соответствии с внутренними политиками и процедурами Компании: тренинг-план, список провайдеров, календарь мероприятий, подготовка документации для заключения договоров, проведение тендеров, создание приказов и др
- Формирование кадрового резерва: техническая подготовка документации к проведению Комитетов по талантам, разработка и реализация программ обучения резервистов.
- Подготовка коммуникационных материалов по направлению деятельности, участие в проведении коммуникаций с персоналом
- Оказание консультационной поддержки работникам по вопросам развития компетенций.
- Участие в разработке и реализации проектов, связанных с направлением обучения и развития персонала.
Требования:
- Высшее образование (управление персоналом, менеджмент, социология)
- Опыт работы по направлениям управление талантами, обучения и развития, оценки персонала от 3-х лет
- Знание основных HR-инструментов, методов развития и оценки персонала
- Знание рынка провайдеров обучения РФ
- Уверенный пользователь пакета офисных программ
- Сильные аналитические и организационные навыки, высокая скорость обработки информации
- Навыки эффективной коммуникации и презентации
- Высокая самоорганизованность и ответственность
- Готовность к высокому темпу и объемам работы
Условия:
-
Работа в группе компании ПАО "Газпром нефть"
-
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
-
Место работы: Тюмень, 50 лет Октября 8Б
-
Достойная заработная плата (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью);
-
Регулярная индексация фиксированной части дохода;
-
Годовая премия по результатам деятельности;
-
ДМС, страхование от несчастных случаев