Менеджер по сопровождению кандидатов

Привет!

Мы ищем Менеджера по сопровождению в команду, которая работает с крупными федеральными проектами. Если ты ценишь порядок, умеешь работать по четким инструкциям и хочешь стабильный высокий доход - читай дальше.

Чем предстоит заниматься:

• Работа по регламенту: общение и сопровождение кандидатов строго по утвержденным скриптам и внутренним инструкциям. Мы ценим предсказуемость и качество, поэтому импровизация здесь не нужна.
• Работа с критериями: анализ данных кандидата, проверка их соответствия установленным требованиям и определение подходящего направления для дальнейшего оформления.
• Идеальный порядок в CRM: ответственное ведение клиентской базы. Каждый шаг, статус и договоренность должны быть своевременно и аккуратно зафиксированы в системе.
• Аналитика: работа с отчетностью в Google Таблицах для отслеживания своих показателей и статусов.

Кого мы ищем:

• Системного и внимательного. Тебе комфортно работать по четким инструкциям и правилам. Ты не любишь хаос и ценишь порядок во всем.
• Ответственного. Понимаешь, что ведение CRM и следование регламенту — это основа качественной работы, а не формальность.
• Обучаемого. Готов погрузиться в продукт, запомнить особенности разных городов и требования к кандидатам.
• Опыт: опыт в клиентской поддержке, администрировании или на позициях с работой по скриптам будет твоим преимуществом. Но если опыта нет, зато есть нужные личные качества — мы готовы тебя всему научить!

Что мы предлагаем:

• Стабильность и комфорт: работа в офисе, понятный график 5/2 с 10:00 до 18:00. Никаких ночных смен и размытых границ между работой и личной жизнью.
• Высокий и прозрачный доход: средний совокупный доход составляет 150 000 рублей/мес.
• Честная мотивация: доход состоит из фиксированной части и KPI, а также включает щедрые выплаты за каждого успешно сопровожденного кандидата (бонусы могут достигать 80 000 рублей за кейс).
• Поддержка и обучение: адекватный руководитель, который поможет разобраться в сложных ситуациях, и понятная система ввода в должность.
• Заботливая атмосфера: дружелюбная команда, в которой ценят взаимовыручку, уважение и отсутствие токсичности.

Как к нам попасть?

Если ты узнал себя в этом описании и готов работать в стабильной компании с понятными правилами и высоким доходом - откликайся на вакансию!