ООО «Русская платина» - группа горно-добывающих компаний приглашает на работу Начальника управления перспективного лицензирования и развития МСБ (золотодобыча).
Область ответственности:
1. Подбор перспективных площадей для лицензирования: определение приоритетных регионов и объектов, оценка целесообразности их включения в лицензионный портфель компании и принятие решений о дальнейшем рассмотрении.
2. Руководство оценкой активов рудного и россыпного золота для приобретения/слияния: рассмотрение геологического потенциала, лицензионных рисков, формирование рекомендаций по инвестиционным решениям.
3. Организация системной работы с Росгеолфондом и ТФГИ: выявление недоизученных перспективных участков (в том числе по материалам 1950–1980-х гг.), оценка объектов со списанными запасами и запасами, ранее утратившими промышленное значение; контроль формирования базы перспективных объектов.
4. Руководство процессами лицензирования: планирование заявочной кампании, организация подготовки и сопровождения материалов, участие в аукционах, контроль сроков и рисков; взаимодействие с Роснедрами и их территориальными органами.
5. Подготовка и защита инвестиционных проектов на НТС Компании, представление обоснованных предложений по лицензированию, приобретению и дальнейшему изучению активов.
6. Управление работой подразделения: постановка задач, распределение полномочий, координация сотрудников, контроль качества геологических заключений и сроков.
Требования к кандидатам:
- высшее профильное геологическое образование (геологическая съёмка, поиски и разведка месторождений полезных ископаемых);
- опыт не менее 12 лет в золотодобывающей отрасли;
- опыт в сфере получения лицензий на недропользование;
- опыт поиска и комплексной геологической оценки перспективных участков недр;
- опыт в проведении оценки активов, слиянии - поглощении компаний, стратегической оценки ресурсной базы предприятий, выявления и оценки лицензионных рисков;
- понимание технико-экономической оценки геологоразведочных и горнодобывающих проектов;
- понимание процессов при ведении поисково-оценочных и геологоразведочных работ;
- опыт успешного наращивания и стратегического развития минерально-сырьевой базы компании;
- умение работать в режиме многозадачности.
Условия работы:
- высокий уровень дохода;
- профессиональный коллектив;
- сложные, амбициозные проекты;
- возможность профессионального и карьерного роста;
- ДМС;
- полное соблюдение ТК РФ.
