Руководитель образовательных проектов/Руководитель УЦ

Дата размещения вакансии: 22.10.2026
Работодатель: РДТЕХ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
улица Бутлерова 17
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

РДТЕХ - аккредитованная российская ИТ-компания с успешной 35-летней историей и глубокой экспертизой по внедрению и поддержке корпоративных информационных систем и баз данных.

РДТеХ одним из первых принес в Россию технологии Oracle, а сегодня создает собственные продукты - от AI-платформ до электронных архивов, - которые работают там, где критически важны точность, надежность и инновационность.

Наши проекты меняют отрасли. Наши решения экономят время и ресурсы. Наши сотрудники — те, кто не боится сложных задач и твёрдо знает: технологии должны служить людям.

Ищем менеджера образовательных проектов в УЦ РДТЕХ для операционного управления проектным контуром УЦ с четкой перспективой роста до директора УЦ.

Задачи:

  • управление и финансы: расчет unit-экономики образовательных продуктов, анализ P&L, управление маржинальностью, контроль бюджетов проектов;
  • операционное руководство: сбор и координация команды, контроль процессов и документооборота;
  • развитие бизнеса: проработка участия в тендерных процедурах, контроль обеспечения заявок, формирование методической части КП;
  • взаимодействие: выстраивание SLA и эффективной коммуникации между УЦ и смежными подразделениями (методология, продажи, ИТ, сервисный центр).

Нам важны:

  • высшее образование в области менеджмента, экономики, ИТ или педагогики, дополнительное образование в области управления проектами (PMP, Agile/Scrum) будет преимуществом;
  • опыт в управлении проектами или продуктами в сферах B2B-образования, EdTech или ИТ-секторе от 3 лет, понимание специфики разработки и коммерциализации сложных технических образовательных решений,
  • опыт успешного запуска новых продуктов в условиях трансформации бизнеса;
  • навыки расчета unit-экономики образовательных продуктов, анализа P&L (отчет о прибылях и убытках), управления маржинальностью и точками безубыточности на уровне бизнес-единицы;
  • навыки управления стейкхолдерами и достижения результатов в матричных структурах без прямых административных рычагов влияния на смежные подразделения;
  • понимание базовых принципов ИТ-рынка (как преимущество, экосистемы СУБД, миграционных процессов, AI-решений); способность транслировать техническую экспертизу внутренних специалистов на язык бизнес-ценностей для клиентов;

    желателен опыт участия в закупочных процедурах, формирования коммерческих предложений и контроля тендерной документации.

    Управленческие и личностные качества:

  • способность работать в условиях высокой неопределенности и трансформации бизнес-процессов, навык структурирования вводных и перевода их в системные управленческие решения;

  • нацеленность на конечный бизнес-результат, восприятие вверенного направления как самостоятельной бизнес-единицы, высокая степень ответственности за финансовые показатели (выручка, маржинальность);

  • способность выстраивать доверительные отношения с техническими экспертами, понимая их мотивацию и специфику работы, при одновременной защите коммерческих интересов и сроков компании.

Мы предлагаем:

  • официальное трудоустройство, полная занятость;

  • корпоративные бенефиты: ДМС, компенсация спорта, обучение;

  • гибкий гибридный график, работа в офисе от 3 дней в неделю (м. Калужская, БЦ Нео-Гео);

  • возможности карьерного роста в компании.