Тихоокеанская улица 47В
Мы — ЭНПИК Проект (est. 2015), молодая, амбициозная команда инженеров, проектировщиков и архитекторов.
Разрабатываем проектную и сметную документацию для капитального ремонта, нового строительства, реконструкции, благоустройства и инженерных систем. Работаем с проектами по всей России.
Задачи должности:
- Разрабатывать и оформлять разделы проектной и рабочей документации ИОС 5, комплекты рабочих чертежей марок АПС, СОУЭ, СКС, СВН, СКУД в соответствии с действующими нормами и правилами;
- Оформлять пояснительные записки;
- Производить расчеты нагрузок и кабельных трасс;
- Увязка СС со смежными разделами.
Важные требования:
- Высшее профильное образование;
- Уверенное владение AutoCad;
- Уверенное применение СП и ФЗ (пожарная безопасность, техрегламенты);
- Самостоятельные проектные решения и полное ведение объектов средней сложности;
- Ответственность за технические решения по разделу;
- Знание требований к составлению и оформлению документации;
- Участие в защите проекта в госэкспертизе, работа с замечаниями.
Что мы предлагаем:
-
Конкурентную оплату труда — уровень дохода обсуждается индивидуально в зависимости от вашего опыта и компетенций
-
Доверительный формат работы без избыточного контроля, с ориентацией на результат
-
Пятидневную рабочую неделю с гибким началом рабочего дня — можно выбрать удобный вариант
-
Светлый офис в 5 минутах от центра с развитой инфраструктурой, с видом на р. Амур и большой парковкой
-
Дружную профессиональную команду — растущую и открытую к идеям
-
Повышение квалификации и обучение за счет работодателя - мы помогаем нашим специалистам в прохождении НОК для вступления в НОПРИЗ и поощряем стремление к повышению своей квалификации
-
Прозрачную систему движения по карьерной лестнице - у нас есть система грейдирования персонала
-
Премирование по итогам работы
-
Комфортную рабочую атмосферу: оборудованная кухня с полноценной обеденной зоной, чай, кофе, отсутствие строгого дресс-кода и штрафов
-
Яркую корпоративную жизнь — мероприятия, встречи и активности, которые помогают команде не только работать вместе, но и хорошо проводить время
-
Систему материальной и нематериальной мотивации — собственную систему геймификации
