Врач-кардиолог

Дата размещения вакансии: 08.11.2024
Работодатель: Городская поликлиника № 17
Уровень зарплаты:
от 90000 RUR
Город:
Нижний Новгород
улица Страж Революции 35
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике; определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными стандартами и требованиями; разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации; на основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз; в соответствии с установленными стандартами и правилами назначает и контролирует необходимое лечение; проводит диспансеризацию отдельных категорий граждан, организовывает и проводит профилактические медицинские осмотры.
  • осуществление профилактических мероприятий, выявления, лечения и диспансерного наблюдения за больными с наиболее сложными заболеваниями сердечно-сосудистой системы
  • ведение медицинской документации в установленном порядке, своевременно заполнять медицинские карты амбулаторного больного, вести электронные учетные формы.

Требования:

  • высшее профессиональное образование по специальности Лечебное дело, послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Кардиология", первичная специализированная аккредитация по специальности "Кардиология", действующий сертификат по данной специальности

Условия:

  • постоянно
  • оформление по ТК РФ;
  • Социальная выплата медицинским работникам в соответствии с Постановлением от 31.12.2022 № 2568. Врачебный персонал - 14000 рублей.
  • предусмотрена выплата в размере 1 миллиона рублей, на основании приказа Министерства здравоохранения Нижегородской области № 315949/22П/ОД от 08.11.2022 г.
  • достойная заработная плата;
  • ежегодный оплачиваемый отпуск,
  • полный соц пакет;
  • сменный график работы