Ведущий инженер-технолог (по окраске)

Обязанности:

• Разрабатывать и нормировать технологические процессы (ТП) и вносить изменения в ТП по нанесению лакокрасочных покрытий (ЛКП), а также разрабатывать технологическую документацию и вносить в нее изменения (технологические инструкции и прочее).
• Определять необходимость в новом оборудовании, оснастке, приборах, инструментах и исследованиях для оснащения новых ТП.
• Разрабатывать, оформлять и выдавать технические задания на проектирование и изготовление специального и нестандартного оборудования для процесса окраски и всех вспомогательных процессов.
• Прорабатывать на технологичность конструкторскую документацию (КД) новых и модернизированных машин и изделий, определять объёмы технологической подготовки производства.
• Проводить опытно-промышленные испытания нового оборудования, материалов, технологий по нанесению ЛКП.
• Подготавливать заявки на проведение лабораторных испытаний и контроля параметров нанесения ЛКП и качества ЛКМ.
• Разрабатывать схемы навески и другую технологическую документацию для программы MES.
• Разрабатывать планировки и компоновки на организацию участков, рабочих мест на монтаж нового оборудования.

Требования:

• Высшее химическое образование.
• Опыт работы от 3-х лет и более.
• Опыт в разработке, нормировании ТП и разработке схем изоляции и навески деталей и узлов.
• Опыт в разработке ТЗ на оснастку для навески деталей и узлов на конвейер.

Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Перспектива карьерного и профессионального роста.
• Заработная плата обсуждается индивидуально с каждым кандидатом.
• Отдых и путевки за счёт компании.

Социальный пакет:

Для сотрудников:

• Беспроцентный займ для покупки недвижимости.
• Льготные условия кредитования (ипотека, автокредит) в банках-партнерах.
• Оказание материальной помощи нуждающимся сотрудникам.
• Льготные условия оформления ДМС, корпоративные скидки для посещения частных стоматологических клиник.
• Санаторно-курортное лечение (Черноморское побережье, Кавминводы).
• Досуг, развлечения (Билеты в кино, театр).
• Городские спортивные мероприятия (Билеты на матч футбольной и гандбольной команд).
• Корпоративные скидки более чем в 50 компаниях-партнерах.
• Питание сотрудников в столовых Компании по льготной цене.

Для детей сотрудников:

• Помощь в устройстве в Детский сад.
• Льготные путевки в летний лагерь на Черноморском побережье.
• Организация праздничных развлекательных мероприятий в День защиты детей.
• Подарки всем отличникам и хорошистам по окончании учебного года.
• Оригинальные новогодние подарки.