Обязанности:
— Обеспечение выполнения плана продаж по реализации нефтепродуктов и сопутствующих товарах на закрепленных АЗС
— Осуществление эффективного руководства деятельностью закрепленных АЗС
— Ежедневный анализ выполнения планов реализации нефтепродуктов и сопутствующих товаров на закрепленных АЗС, с выявлением причин невыполнения и принятие эффективных мер по выполнению планов реализации
— Внедрение инициатив, направленных на достижение плановых показателей реализации и увеличение объемов продаж
— Контроль и мониторинг конкурентной среды
— Организация и контроль бесперебойной (без простоев) работы АЗС, в т. ч. по обеспечению приема и хранения нефтепродуктов, заправке автотранспорта клиентов нефтепродуктами, работы магазина и предоставлению услуг (посещение АЗС не реже 1 раза в неделю)
— Организация, контроль и анализ обеспечения деятельности закрепленных АЗС необходимыми ресурсами (включая нефтепродукты, СТиУ, персонал, финансовые, производственные, административно-хозяйственные и ИТ), а так же эффективного и экономного использования всех видов ресурсов.
Требования:
— Высшее образование;
— Опыт управленческой деятельности от 3х лет (желательно в сфере ГСМ);
— Технический склад ума;
— Способность работать в режиме многозадачности;
— Стрессоустойчивость;
— Высокий уровень самоорганизации и самоконтроля.
Условия:
— Разъездной характер работы,
— График 5/2,
— Официальное трудоустройство по ТК РФ;
— «Белая» заработная плата два раза в месяц + ежемесячные премии; ежегодная индексация зарплаты;
— Премии к профессиональным праздникам, к 8 марта и 23 февраля;
— Выплаты материальной помощи при вступлении в брак, рождении детей, ко Дню знаний, Дню защиты детей, в сложных жизненных ситуациях;
— Корпоративная пенсионная программа;
— Награды к юбилейным датам и к профессиональным праздникам;
— Предоставление спец. одежды (комплекты зимней одежды, летней, нательной + обувь) и средств индивидуальной зашиты;
— Возможность профессионального и личностного роста в компании,
— БРОНИРОВАНИЕ ОТ СЛУЖБЫ ПО КОНТРАКТУ (МОБИЗИЗАЦИЯ)
РАСШИРЕННЫЙ СОЦ. ПАКЕТ
— Предоставление абонементов в бассейн и тренажёрные залы;
— Бесплатные путевки в санатории Башкирии, Увильды, Чебаркуль, Алтай, Куба;
— Полис ДМС с первого дня работы (бесплатное обслуживание в Стоматологических клиниках и амбулаторных клиниках города: ЛОТОС, ФАМИЛИЯ, Поликлиника РЖД, Клиника ЧМГУ);
— Для детей работников бесплатные путевки в детский лагерь;
— Детские подарки к Новому Году;
— Поддержка семей с детьми -инвалидами;
— Страхование от несчастного случая в быту (страховая компания выплачивает страховку в случае оформления больничного по травме);
— Программы льготного ипотечного кредитования;
— Льготные образовательные займы;
— Вакцинации от Клещевого энцефалита, от гриппа;
— Корпоративные мероприятия (Зимние и летние спартакиады, конкурсы профессионального мастерства, Конкурс «Атумная девушка», конференции молодых специалистов)
