Аналитик 1С: ЗУП

Дата размещения вакансии: 06.11.2024
Работодатель: Первый Бит
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Ушаковская набережная 5
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

На новые и действующие проекты по переходу крупных заказчиков на конфигурацию 1С:ЗУП 3.1 требуются аналитики и ведущие аналитики 1С.

Краткое описание проекта:

Проект внедрения HR-процессов в одном из крупнейших банков.
Создание мастер-системы управления заработной платы и кадровым составом, бюджетирование заработной платы.

Задачи:

  • Внедрение системы ЗУП КОРП;
  • Полный цикл проектной технологии: обследование, моделирование, ТЗ, внедрение;
  • Создание технических заданий (ТЗ, ЧТЗ) для программистов;
  • Тестирование новой функциональной системы, выявление ошибок;
  • Доработка и развитие существующего функционала;
  • Работа с нормативно-правовой базой;
  • Обучение пользователей и написание инструкций.

Требования:

  • Опыт участия в проектах по переходу с 1С:ЗУП 2.5 (или других ИС) на 1С:ЗУП 3.1;
  • Опыт участиях в проектах по переходу на базе ЗУП КОРП;
  • Разработка технической и пользовательской документации (ТЗ, ЧТЗ, контрольные примеры, сценарии тестирования, инструкции и т.д.);
  • Решение методических вопросов разной сложности по конфигурации ЗУП 3.1.

Условия:

  • Работа в стабильной аккредитованной ИТ-компании с многолетней историей (льготная IT-ипотека, отсрочка от военной службы);
  • Работа в Проектном отделе в составе сильной команды профессионалов крупнейшей 1С:Франчайзи России;
  • Участие в проектах автоматизации крупных промышленных предприятий, которые интересны как в России, так и за рубежом;
  • Возможность удалённой работы;
  • Оформление по ТК РФ, "белая" зарплата, стабильные выплаты;
  • ДМС по корпоративным тарифам, скидки на фитнес в разных клубах, английский;
  • Наша корпоративная культура: праздники и подарки, корпоративные интеллектуальные и спортивные игры;
  • Мы предоставляем всю необходимую для работы технику и сервисы (ноутбук, телефония, наушники и др.);
  • Компания предоставляет возможность широкого выбора направлений обучения и повышения квалификации (курсы, сертификация, методические материалы, вебинары, составление планов индивидуального развития).