Руководитель отдела подбора и адаптации персонала

Крупная компания в сфере транспортной безопасности ищет Руководителя отдела подбора и адаптации персонала

Обязанности:

• Самостоятельное ведение вакансий специалистов и руководителей;
• Постановка задач и контроль работы сотрудников;
• Контроль работы по массовому подбору линейного персонала;
• Определение каналов поиска персонала и повышение эффективности подбора;

• Обеспечение выполнения плановых показателей;
• Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам отдела;
• Проведение адаптационных мероприятий;
• Организация проведения мониторингов и анализ рынка труда;
• Отчетность, статистика.

Требования:

• Образование высшее;
• Опыт работы в сфере массового подбора обязателен;
• Опыт самостоятельного закрытия вакансий;
• Ориентация на результат, хорошие лидерские качества, энергичность, высокие коммуникативные навыки;
• Уверенный пользователь ПК.

Условия:

• Работа в крупной, стабильной, динамично развивающейся компании;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• График работы 5/2;
• Офис м. Тульская (шаговая доступность).

Уважаемые соискатели! Указывайте, пожалуйста, уровень своих зарплатных ожиданий!