Региональный менеджер по продажам металлопроката

Дата размещения вакансии: 04.07.2024
Работодатель: УВМ-СТАЛЬ
Уровень зарплаты:
от 80000 до 250000 RUR
Город:
Казань
улица Галиаскара Камала 41
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы входим в ТОП-5 крупнейших федеральных независимых металлотрейдеров РФ.

ООО «УВМ-Сталь»сегодня — это:

  • География компании: вся Россия от Москвы до Дальнего Востока;
  • Есть контракты с компаниями за границами Российской Федерации (как ближнее, так и дальнее зарубежье);
  • 10% — доля компании на рынке арматурного проката в РФ;
  • Более 1000 профессиональных сотрудников в 33 городах страны;
  • более 120 000 тонн — объем единовременного хранения металлопроката на 35 складских комплексах на всей территории РФ;
  • Есть собственное производство металлоконструкций, асфальта, ЖБК;
  • работает система «Единый склад»: отгрузка с любого склада в городе нашего присутствия;
  • 3000 клиентов уже оценили нашу работу.

Мы активно сотрудничаем с такими крупными предприятиями как УГМК-Сталь, ТЭМПО, Северсталь, ЧМК, НЛМК, НМК, ЗСМК.

Мы в поисках:

Менеджера по продажам не сортового металлопроката с перспективой роста до РОП

Менеджера по продажам строительных материалов с перспективой роста до РОП.

Вам предстоит:

  • Активный поиск и привлечение клиентов, ведение клиентской базы;
  • Контроль отгрузки товара, подготовка коммерческих предложений, консультирование клиентов;
  • Выполнение плана продаж, ведение отчетности, контроль документооборота;
  • Контроль сделок, сроков оплат и дебиторской задолженности.

От вас потребуется:

  • Опыт успешных продаж в сегменте В2В (желательно металлопрокат, строительные материалы и смежные товарные группы).
  • Напористость в достижении цели.
  • Позитивный настрой и умение работать в команде!

Мы предлагаем вам расти и развиваться вместе! А также:

  • Офис в самом центре города на ул.Галиаскара Камала, 41.
  • Официальное трудоустройство, полностью белая заработная плата (оклад + высокий % - заработная плата без потолка). На период испытательного срока — повышенный оклад;
  • График работы 5/2 с 08:00 до 17:00 (обсуждается);
  • Интересные задачи, возможность карьерного, профессионального и материального роста;
  • Дружный молодой коллектив. С нами интересно!