Инженер пусконаладочных работ

Обязанности:

• Проведение заводских, индивидуальных, и т.д. испытаний;
• Проведение пуско-наладочных работ на объекте заказчика;
• Проведение комплексного опробования и сдачи объекта заказчику;

Требования:

• Высшее (инженерно-техническое) образование по специальностям в области автоматизации;
• Отсутствие противопоказаний к работе на крайнем севере;
• Готовность к командировкам;
• Опыт работы в нефтехимической, нефтегазовой, химической отраслях;

Знания и навыки:

• Запуска систем АСУТП, СИКН, СИКГ, СПС, СКЗ;
• Работы с промышленными контроллерами;
• Работы с SCADA системами;
• Языков программирования МЭК (ST, FBD);
• Работы в среде разработки CODESYS;
• Работы с промышленными протоколами Modbus RTU/TCP, Profbus DP, CAN, а также со стандартом OPC DA/ HDA/ UA;
• Знание основ администрирования и настройки активного сетевого оборудования;
• Опыт работы с электрическими схемами подключения приборов к системам автоматизации, чтение электрических принципиальных схем;
• Основ радиоэлектроники;
• Знания норм, ГОСТов, ПБ, РД, ФНП, ФЗ;
• Правил и норм охраны труда и техники безопасности;

Опыт выполнения конкретного функционала:

• Программирование промышленных контроллеров;
• Разработка проектов на Scada-системах;
• Работа с оборудованием КИПиА;
• Работа по наладке исполнительных механизмов;
• Разработка исполнительной документации;
• Проведение пусконаладочных работ на объекте заказчика;

Обучение и карьера:

• Возможность личностного, профессионального и карьерного роста в стабильной и постоянно развивающейся компании;
• Возможность построить карьеру в нефтегазовой и нефтехимической отрасли;
• опытные наставники и дружный коллектив;
• Возможность участия в региональных и федеральных мероприятиях (семинары, выставки и конференции);
• Обучение за счет компании: курсы, тренинги, сертификационные экзамены;

Условия:

• Своевременная оплата труда, официальная («белая») заработная плата;
• Официальное трудоустройство по бессрочному трудовому договору.
• График работы: 5-тидневная рабочая неделя с 8.00 — 17.00 часов (в офисе), по графику заказчика (в командировке);
• Уровень заработной платы от 130 т.р. до 200 т.р.;

Соцпакет, льготы и компенсации:

• ДМС со стоматологией;
• Компенсация питания;
• Для иногородних сотрудников предоставляется полная или частичная компенсация аренды жилья;
• Частичная компенсация затрат на фитнес;
• Детские подарки на новый год и 1 сентября (для первоклассников);
• Материальная помощь, дополнительные дни отдыха в связи с особыми событиями жизни;
• Возможность оформления льготной ипотеки для специалистов ИТ-компаний;
• Спорт: свои команды по футболу, хоккею и бегу;
• Премии за эффективную работу и высокие результаты;
• Корпоративные мероприятия.