Начальник отдела инженерных изысканий

О компании:

1. Основной бизнес компании — это проектирование и изыскания, основные партнёры — это крупные застройщики и нефтегазовые компании.
2. Компания динамично развивается, занимает лидирующие позиции среди проектных компаний Западной Сибири, в нашей команде около 50 человек — профессионалов в области проектирования линейной инфраструктуры городов и нефтегазовых месторождений.
3. Фокус на лидерство и развитие, используем современные технологии. Качественно выполняем даже самые сложные проекты, помогаем строительному бизнесу расти и восстанавливать экономику.

Задачи, которые вы будете решать:

1. Поиск и подбор субподрядчиков (организаций и фрилансеров)

2. Подготовка заданий на ИИ

3. Контроль заключения договоров с субподрядчиками, закрытие договоров, контроль оплат

4. Приемка инженерных изысканий

5. Согласование и сдача инженерных изысканий заказчику

6. Подписание актов за ИИ у заказчика

7. Сопровождение экспертиз по инженерным изысканиям

8. Ведение базы изыскателей, актуализация

9. Расчет бюджета инженерных изысканий

10. Расчет и проверка смет на инженерные изыскания

11. Оформление пропусков для изыскателей

12. Составление и актуализация графиков выполнения работ

Что мы ожидаем от Вас:

1. Наличие высшего образования
2. Опыт работы ГИПом или начальником отдела обязателен от 5 лет.
3. Знание действующей нормативно-правовой базы (СНиПы, ГОСТы, технические регламенты) и умение пользоваться ей.

4. Опыт организации и проведения комплекса инженерных изысканий

5. Опыт создания ЦММ

6. Опыт проверки и приемки технических отчётов по инженерным изысканиям

7. Опыт прохождения государственной экспертизы

8. Знание ГОСТов, СНиПов, СП и тд.

9. Полевой и камеральный контроль

10. Знание процедур согласования проектной документации с заказчиком и экспертизой.
11. Знание AutoCad
12. Опыт работы в любой программе делопроизводства (Directum, Advanta WSSDocs и т.д.)

Мы предлагаем:

1. Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1 рабочего дня,
2. Дополнительное медицинское страхование
3. Своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц
4. Увеличение зарплаты напрямую зависит от уровня знаний и опыта сотрудников
5. Обучение и повышение квалификации за счёт компании
6. Общество активных, любознательных, спортивных и экологичных людей
7. Насыщенную и интересную корпоративная жизнь: тематические тусовки, выездные встречи, книжный клуб и т. д
8. Индивидуальный и лояльный подход руководства
9. Режим работы: пятидневная рабочая неделя с гибким началом и завершением рабочего дня. Основной режим работы офиса: с 8−30 до 17−45
10. Имеется корпоративная библиотека
11. Для иногородних кандидатов: Оплата проезда к месту работы, компенсация на время испытательного срока аренды жилья, помощь с местом в ДДУ.
12. Заработная плата в месяц: оклад — 120 000 руб + KPI 30000 руб.