Ежегодно КРОК реализует более 2000 проектов для финансовых, государственных, промышленных и коммерческих организаций.
Сейчас в Проектный офис нам нужен нацеленный на результат Руководитель проектов, готовый к большому количеству амбициозных задач и готовый расти в своих компетенциях со скоростью роста бизнеса или быстрее.
ВАШИ ЗАДАЧИ
- Участие в проекте со стадии пресейла;
- Плотное взаимодействие с заказчиком, выстраивание партнерских отношений и управление ими, совместный поиск оптимальных решений;
- Планирование проекта (сроки, бюджет, ресурсы, риски, результаты);
- Управление командой проекта: формирование задач, контроль исполнения;
- Взаимодействие и субподрядными организациями в рамках проектов, выбор субподрядчиков/поставщиков, участие в переговорах, в том числе по получению оптимальной стоимости/ дополнительных скидок, контроль их работы, решение конфликтных ситуаций;
- Контроль подготовки документации (договора, акты, календарные планы);
- Участие в апсейлах в клиенте (когда МП сам генерит лиды внутри клиента и помогает Допродавать);
- Выработка и применение новых/нестандартных методов работы в проекте, в том числе с командой.
НАШИ ОЖИДАНИЯ
- Опыт управления ИТ- проектами от 2-х лет;
- Профессиональное знание технологий создания информационных систем;
- Знание методологии ведения проектов и особенностей управления проектами в области ИТ;
- Понимание юридических, экономических и бухгалтерских вопросов и связанных с ними рисков;
- Умение быстро ориентироваться в различных предметных областях;
- Умение работать в команде и с командой;
- Владение MS Project;
- Желательно знание ГОСТ;
- Высокий уровень владения деловой перепиской с Заказчиком и Подрядчиками, в частности по проблемным кейсам;
- Высшее образование (желательно техническое).
Характеристики успешного Руководителя проекта
- Наличие ярких лидерских качеств, умение сплотить и мотивировать команду, в том числе мобилизовать команду на сверхусилия в кризисных ситуациях;
- Способность самостоятельно принимать решения по всем вопросам проекта, готовность лично закрывать «горящие» проблемы проекта на отдельных участках, в кризисных ситуациях;
- Заинтересованность в поиске лучших решений, удовлетворяющих Заказчика и оптимальных для компании;
- Способность решать проблемы между направлениями, в том числе на уровне руководителей направлений и директоров департаментов;
- Устойчивость к стрессам, навыки публичных выступлений и конструктивного общения с людьми Заказчика уровня мидл-менеджмента;
- Умение видеть перспективы развития бизнеса в Заказчике, способность самостоятельно их продвигать;
- Понимание стратегических и разумных рисков, способов их избегания/разрешения.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ
-
Широкий стек технологий и проектов, возможность гибко строить свой карьерный трек;
-
Зарплату, соответствующую опыту и навыкам, прозрачную систему мотивации;
-
Работу в компании с аккредитацией в Минцифре;
-
Поддержку профессионального развития — курсы и тренинги от корпоративного университета, внешнее обучение за счет компании;
-
Возможность делиться экспертизой — выступать на внешних и внутренних митапах и конференциях, писать в техноблоги, участвовать в студенческих образовательных программах от brainz by CROC;
-
Well-being-программы — расширенный пакет ДМС со стоматологией и психологом, телемедицина 24/7, hotline CROC (внутренняя система консультирования и оперативной помощи по вопросам здоровья);
-
Спорт — сезонные спортивные программы, компенсация фитнеса, современный спортзал для занятий в офисе, беговой клуб, приложение Croc Sport, командные соревнования по популярным видам спорта;
-
Яркая корпоративная жизнь — более 100 программ в год (совместные путешествия, праздники, тимбилдинги, клуб путешественников, случайный кофе);
-
Комфортный офис с компенсацией питания в CROC Cafe, экосистемой сервисов, парковкой, корпоративным транспортом от метро.
Данное описание вакансии не является офертой
