150000 RUR
от
Челябинск
улица Энгельса 44Д
улица Энгельса 44Д
Компания «Уралэнергомаш» более 25 лет на рынке услуг по РЕМОНТУ ТУРБИН, ТУРБОКОМПРЕССОРОВ И РОТОРОВ. Безупречная репутация компании. Комфортный современный офис в центре города. Система адаптации, обучения и наставничество. Дополнительные бонусы за высокие результаты. Возможность реализации и карьерного роста!
Приглашаем на вакансию ЗАМЕСТИТЕЛЬ РУКОВОДИТЕЛЯ СЛУЖБЫ РЕМОНТА
Обязанности:
- Организация и контроль работ по ремонту центробежного оборудования (турбоагрегаты, генераторы, компрессорные агрегаты, насосное оборудование) силами технических специалистов на объектах Заказчиков;
- Контроль за соблюдением производственной дисциплины и требований по охране труда и промышленной безопасности;
- Составление ведомостей дефектов, заявок на материалы, запасные части, инструмент для проведения ремонта;
- Организация своевременной подготовки технической исполнительной документации по проводимым ремонтам;
- Организация проведения плановых обучений и повышения квалификации ремонтного персонала;
- Ведение ремонтной документации;
- Оценка трудозатрат на проведение ремонта;
- Контроль перемещения приспособлений, оснастки и основного инструмента между выездными бригадами.
- Контроль работ технических специалистов и подрядчиков — монтаж, ПНР и сервисные работы
Требования:
- ОПЫТ РАБОТЫ В СФЕРЕ РЕМОНТА И ЭКСПЛУАТАЦИИ ПАРОВЫХ ТУРБИН И ТУРБОКОМПРЕССОРОВ;
- Высшее образование инженерно-техническое обязательно;
- Знание технологии ремонта;
- Наличие всех необходимых допусков;
- Владение MS Office на уровне опытного пользователя.
Мы готовы предложить:
- Гибкая система оплаты оклад + KPI
- Ведение интересных проектов. Работа на ведущих предприятиях нефтехимической промышленности совместно с опытными коллегами со всей России.
- Работу в команде экспертов. С нами можно развиваться вместе с опытной командой, готовой делиться своей экспертизой и поддерживать вас при решении сложных задач.
- Развитие. С нами можно совершенствовать свои навыки и знания, которые сделают вас конкурентоспособными на рынке труда. Обучение и повышение квалификации за счёт средств работодателя.
- Создание условий для личного роста каждого на основе справедливого партнерства и взаимной ответственности.
- Оказание поддержки и возможности реализовать себя в интересных и сложных проектах там, где люди проявляют жажду к развитию, живой интерес к делу и высокий профессионализм.
- Краткосрочные командировки. С нами — это высокое качество передвижения и проживания.
- Официальную заработная плату, выплаты два раза в месяц (аванс, расчет) на банковскую карту.
- Гибкую прогрессивную систему мотивации (обсуждается с успешным кандидатом по итогам финального интервью);