Главный специалист отдела строительства площадочных объектов, объектов инфраструктуры ВМ

Обязанности:

• Проведение рассмотрения поступающей проектно-сметной документации (далее ПСД) на корректность и возможность исполнения предлагаемых проектных решений. Организация выдачи разрешительных документов подрядным организациям. Осуществление контроля обеспечения подрядных организаций проектно-сметной документацией;
• Организация заявочной компании по закупу материально-технических ресурсов (далее МТР) на закрепленные объекты. Формирование и согласование первичных (повторных) заявок на МТР, контроль сроков поступления МТР на базу прихода Общества и распределение остатков МТР;
• Разработка графиков производства строительно-монтажных работ по закрепленным объектам строительства. Контроль выполнения работ подрядными организациями в соответствии с утвержденными в графиках строительства сроками производства работ.;
• Контроль составления подрядными организациями планов работ на будущие периоды, заявок на получение материалов и оборудования на закрепленный объект или группу объектов, в установленные договором подряда сроки, соответствие заявок по проектно-сметной документации, а так же контролировать своевременную доставку материалов и оборудования;
• Организация и осуществление приемки выполненных работ. Визировать акты на выполненные подрядчиком работы в части соответствия их качества требованиям проекта, строительным нормам и правилам, другой нормативно-технической документации, локально-нормативной документации (далее ЛНД) Общества;
• Организация и осуществление приемки выполненных работ. Визировать акты приемки выполненных работ подрядчиком в части их соответствия объемам работ, подтвержденным на строительной площадке. Осуществлять проверку на непревышение объемов работ согласно журналу учета выполненных работ (ф. КС-6а). Проверку соответствий отчетов Подрядчика по вовлечению оборудования;
• Осуществление общего контроля за сроками и качеством выполнения строительно-монтажных работ и других специальных работ на объектах Общества, за их соответствием утвержденной проектно-сметной документации, сводам правил (СП), Стандартам, техническим условиям, нормам безопасности, производственной санитарии, противопожарной защиты, соблюдением технологии производства работ, за соблюдением требований законодательства по охране окружающей среды;
• Проведение анализа выполнения планов капитального строительства. Изучать и анализировать причины, вызывающие срыв сроков выполнения работ, разрабатывать рекомендации по их предупреждению. Разрабатывать мероприятия, направленные на удешевление, сокращение сроков выполнения и улучшения качества строительно-монтажных работ по направлению деятельности;
• Подготовка исходных данных для заключения договоров строительного подряда по закрепленным объектам. Проводить проверку подготовленных контрагентами графиков производства работ. Сопровождать процедуру заключения договоров подряда.
• Осуществление контроля за выполнением подрядными организациями условий заключенных договоров по направлению деятельности и своевременным предоставлением первичной документации, соблюдением подрядными организациями норм, правил и требований промышленной и экологической безопасности, охраны труда и окружающей среды.

Требования:

• Высшее образование (в сфере строительства).
• Опыт в капитальных вложениях и инвестиционной политике.
• Опыт ведения договорной работы.
• Опыт инициирования закупочных процедур.
• Опыт организации строительного контроля.
• Опыт выполнения анализа исполнения графиков строительства в количественных и временных показателях.
• Знание законодательных и нормативных документов в области капитального строительства, системы управления ПБОТОС.

Место работы и режим:

• Работа в комфортном офисе в г. Красноярске, 5/2

Мы предлагаем:

• Работа в стабильной и развивающейся Компании на крупномасштабном флагманском проекте «Роснефти».
• Комфортабельные офисные помещения.
• Широкие возможности карьерного роста.
• Развитие и обучение за счет Компании (курсы повышение квалификации, профпереподготовка).
• Расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение для сотрудников и детей, компенсация абонементов в фитнес-центры).
• Корпоративная программа ипотечного жилищного кредитования.
• Предоставление жилья высококвалифицированным работникам из регионов Р. Ф. Релокационный пакет при переезде.
• Предоставление лучших спортивных площадок г. Красноярска для занятий сотрудников.
• Комплексные программы поддержки молодёжной политики.