• Массовый подбор персонала;
• Оперативное закрытие вакансий;
• Мониторинг рынка труда;
• Поиск альтернативных источников подбора персонала;
• Обязательное соблюдение сроков выполнения заданий и поручений, которые были установлены;
• Еженедельный отчет о проделанной работе;
• Учет личного состава предприятия и его подразделений в соответствии с действующими унифицированными формами первичной учетной информации;
Требования:
• Успешный опыт массового подбора персонала;
• Умение работать в режиме многозначности;
• Желание профессионально развиваться в сфере подбора персонала;
Условия:
• Заработная плата: 45 000 руб.
• Удобный график работы: понедельник — пятница с 8.00 до 17.00, с перерывом на обед;
• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;
• Служебный транспорт.
Мы заинтересованы, чтобы Вы работали и зарабатывали на долгосрочных отношениях.
