Менеджер по продажам

• Поддерживать и развивать существующую клиентскую базу (ведение переговоров, заключение договоров);

• Выезжать к клиентам для проведения личных встреч;

• Проводить анализ клиентской базы для выявления потребности клиентов и формирования коммерческого предложения под объект строительства;

• Помогать клиентам — профессионалам в области строительства и ремонта подобрать товары под проект;

• Сопровождать ключевых клиентов на всех этапах продажи — от заказа товара до отгрузки.

• Наличие опыта сопровождения клиентов и развития клиентской базы, знание рынка B2B;

• Наличие опыта ведения переговоров с ЛПР и первыми лицами компаний;

• Стремление достигать амбициозных результатов;

• Желание профессионально и личностно развиваться;

• Готовность изучать и совершенствовать знания по товарам в процессе работы.

Будет являться преимуществом:

• Знания о строительном товаре и понимание этапов строительства

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;

• График работы с 9:00 до 18:00 (5/2 (по 8 часов), выходные (сб/вс);

• Совокупный уровень дохода от 102000 руб/мес (до вычета налога):
  -оклад от 91900 руб;
  -компенсация питания 6000 руб;

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  — ежемесячной премии 5% от оклада (4595 руб. до вычета налога);

  — квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Компенсация ГСМ (транспортная премия) в зависимости от количества выездов;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

  — уютная столовая, кафе для сотрудников;

  — корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с клиентами ИЛИ компенсация мобильной связи при использовании личного мобильного телефона;

  — стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

  — ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.