Мастер карьера

Дата размещения вакансии: 13.05.2024
Работодатель: Копыловский Кирпичный Завод
Уровень зарплаты:
от 21600 до 21600 RUR
Город:
Томск
улица Павлика Морозова 2А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет
Обязанности:
  • Руководит производственной деятельностью горно-добывающих звеньев при проходке открытых горных выработок, в соответствии с планом горных работ.

  • Осуществляет оперативное планирование работы горно-добывающих звеньев.

  • На все виды работ, связанные с добычей полезных ископаемых, его транспортировкой, переработкой и отгрузкой потребителю, а так же монтажом и ремонтом машин механизмов, ежесменно выдает письменные наряды перед началом рабочих смен бригадиру, а так же отдельным рабочим, получающим самостоятельное задание, с росписью в книге выдачи нарядов. Контролирует их выполнение.

  • Обеспечивает и контролирует выполнение горно-проходческими бригадами плана-графика горноразведочных работ, проекта проходки, технологии и графиков цикличности работ, паспортов буровзрывных работ и крепления выработок, технических и геологических требований к качеству работ.

  • Осуществляет руководство производственным процессом проходки горных выработок.

  • Обеспечивает эффективное использование и контролирует соблюдение правил технической эксплуатации оборудования и питающих энергосетей.

  • Организует перебазировку горно-добывающих бригад на новый участок работ, заложение и закрытие выработок, проведение аварийных, специальных и других сложных работ.

  • Организует и контролирует проведение ремонта, технического обслуживания, осмотра оборудования и других технических средств.

  • Обеспечивает выполнение действующих в геологической организации положений, инструкций, норм и других нормативных документов.

  • Определяет потребность горно-добывающих бригад в технических средствах, инструменте, материалах и услугах вспомогательных служб, организует и контролирует их обеспечение.

  • Ведет установленную документацию о работе оборудования, учет материальных ценностей, принимает меры по обеспечению их сохранности и своевременному списанию.

  • Участвует в разработке и реализации мероприятий, направленных на повышение эффективности горно-добывающих работ и производительности труда, внедрение прогрессивной техники и технологии проходки горных выработок, охрану недр и окружающей среды, включая рекультивацию земель при проведении горных работ, улучшение организации и условий труда, снижение аварийности работ и травматизма.

  • Осуществляет контроль за исправностью оборудования, ограждений, крепления горноразведочных выработок, предохранительных и защитных средств, средств пожаротушения, транспортных средств, санитарно-технических установок, а также за качественным составом атмосферы в горных выработках.

  • Обеспечивает и контролирует правильность и своевременность оформления производственной и отчетной документации в горно-добывающих бригадах.

  • Осуществляет количественный и качественный учет выполненных работ.

  • Анализирует и обобщает данные о работе горно-добавающих бригад.

  • Составляет и представляет в установленном порядке необходимые документы и отчеты.

  • Обеспечивает соблюдение законодательства об охране недр и окружающей среды, включая рекультивацию земель при проведении горных работ.

  • Осуществляет обучение и производственный инструктаж рабочих по охране труда и пожарной безопасности, проводит мероприятия по выполнению правил охраны труда, производственной санитарии, охране окружающей среды, технической эксплуатации.

  • Контролирует соблюдение членами горно-добывающих бригад производственной дисциплины, правил по охране труда, требований Госгортехнадзора России, правил противопожарной защиты.

Требования:
  • высшее или среднее горнотехническое образование в соответствии с Положением о порядке предоставления права руководства горными и взрывными работами в организации и на объектах подконтрольных Гостехнадзору России (утверждено постановлением Гостехнадзора России от 19.11.1997 г. № 43, зарегистрированным Минюстом России 18.03.1998 г. регистрационный номер № 1487).

Условия:

  • официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
  • регулярная выплата з/п 2 раза/месяц.
  • сотрудник должен иметь регистрацию и постоянно проживать в г. Анжеро-Судженск, Кемеровской обл.