Начальник отдела организации труда и заработной платы

Дата размещения вакансии: 01.07.2024
Работодатель: Группа ЛСР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Екатеринбург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО «ЛСР. Строительство-Урал» — лидер рынка крупнопанельного строительства, одно из крупнейших предприятий Урала по производству железобетонных изделий, бетонных и растворных смесей для строительства объектов различного назначения, оказанию генподрядных услуг по строительству жилых домов, входит в состав Группы ЛСР.
В отдел организации труда и заработной платы требуется Начальник отдела.

Обязанности:

  • Организация формирования бюджета фонда оплаты труда, контроль и анализ его фактического использования.
  • Организация процесса расчета составных частей и фондов заработной платы, сумм по видам начислений и подготовка первичных документов для начисления заработной платы работников.
  • Организация расчета потребности в численности персонала по подразделениям предприятия.
  • Организация процесса нормирования труда на предприятии.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование.

  • Стаж работы на аналогичной должности не менее 3 (трех) лет.
  • Уверенный пользователь программ: Excel, 1С: ЗУП.

Условия:

  • Трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации.
  • Полностью «белая» зарплата.
  • График работы 5/2 с 08:00 до 17:00.
  • Вкусные и горячие обеды по льготной цене.
  • Район работы — ЖБИ.
  • Доставка сотрудников.
  • Автопарковка, велопарковка.
  • Возможность повышения квалификации, внешнее и внутреннее обучение.
  • Корпоративные и спортивные мероприятия для сотрудников.
  • ДМС.
  • Награждение лучших сотрудников.
  • Программа адаптации для новых сотрудников.
  • Скидка на квартиры в объектах, реализуемых предприятием (при стаже работы на предприятиях группы ЛСР от 6 месяцев, на условиях и в соответствии с локальными актами предприятия).