Менеджер проекта/Руководитель проекта (HVAC)

Компания «БРИЗ — Климатические системы» лидер рынка климатической индустрии в России и СНГ.

Уже 30 лет мы занимаемся поставками бытового и промышленного климатического оборудования с квалифицированной поддержкой и сервисом.

Наша команда включает в себя свыше 800 профессионалов климатической отрасли, 31 филиал и мы продолжаем активно расти.

На текущий момент мы в поисках «Менеджера проекта» в филиал, в городе Красноярск.

Обязанности:

• Работа с клиентами: проектные организации, проектно-монтажные организации, генподрядные организации.
• Проведение деловых встреч, переговоров с дилерами (климатические компании), строительными организациями, проектировщиками.
• Ведение проектов от стадии проектирования, до момента запуска основного оборудования (работа с проектировщиками, подрядчиками, генподрядчиками).
• Ведение отчетности в CRM.
• Работа по формированию и согласованию коммерческих предложений.
• Согласование технической документации на оборудование, выставление счетов, документооборот.
• Защита предлагаемых технических решений.
• Командировки в целях расширения клиентской базы.

Что для нас важно:

• Высшее техническое образование, желательно инженерное (специальности теплогазоснабжение и вентиляция, холодильная техника — будет являться преимуществом).
• Опыт работы от 3 лет в В2В продаж, в строительной сфере, понимание структуры объектной продажи.
• Умение читать чертежи и техническую документацию.
• Высокие знания реализуемого оборудования (системы вентиляции и холодоснабжения) будет являться преимуществом.
• Опыт работы с проектными организациями, монтажниками, подрядчиками.
• Навык активных продаж.
• Умение работать с большими объемами информации, развитые коммуникативные навыки, высокая переключаемость между задачами, желание развиваться в продажах и зарабатывать.
• Уверенный пользователь 1С, CRM, MS Office

Работа в «Бриз» это:

• Работа в крупной стабильной компании — лидере рынка климатической индустрии РФ и СНГ;
• Конкурентная з/п. Оформление по ТК РФ (белая компания);
• Дружная команда единомышленников и профессионалов, сильная корпоративная культура, программы адаптации, корпоративный коучинг, программы обучения и развития;
• Скидки на продукцию компании;
• График работы 5/2 с 09−00 до 18−00 или с 10−00 до 19−00;
• Работа в комфортном офисе крупной федеральной компании.