HR менеджер / менеджер по персоналу

Наша платформа помогает делать ставки на спорт и киберспорт модным и современным развлечением. Благодаря маркетингу, аналитике данных и глубокому пониманию потребностей рынка мы создаем уникальный опыт для пользователей, позволяя погрузиться в контекст спортивных и киберспортивных событий, пережить новые эмоции и стать частью этих событий.

Наша миссия — создать среду, в которой спортивные развлечения и киберспорт способны преобразить повседневную жизнь каждого, погрузить в мир драйва, ярких эмоций и адреналина.

Твои будущие задачи — полный HR support офиса:

• Рекрутмент. Подбор персонала в бэк-офис и собственный контакт-центр. Работа с внешним HR брендом компании (соцсети, отзывы и тд)
• Корпоративная культура. Организация и проведение корпоративных мероприятий, внутренних конкурсов, закупка подарков и мерча, организация допблаг для сотрудников (спорт, внутренние мини-проекты)
• Аналитика персонала. HR метрики — eNPS, вовлеченность, текучесть и т.д.
• HR проекты. Сопровождение проектов компании, направленных на контакт-центр
• Внутренние коммуникации. Работа с отдельным менеджером по внутрикому, создание единой информационной среды

Многое уже выстроено и работает! Важно это сопровождать и привнести новое.

Что мы предлагаем:

• работу в надежной компании с низкой текучестью и высоким NPS
• сильную корпоративную культуру
• реально молодой коллектив (средний возраст 28 лет)
• хорошую оплату труда и крутую нематериальную мотивацию
• у нас просторный офис в центре города со своей кухней и lounge-зоной
• предлагаем расширенную программу ДМС со стоматологией, корпоративного психолога и программу корпоративного благополучия сотрудников
• у каждого сотрудника есть возможность получить компенсацию расходов на увлечения, спорт и здоровье

Наши требования к кандидату:

• понимание HR процессов;
• опыт работы по указанным направлениям;
• желание расти и готовность стать единым HR центром подразделения;
• хорошие коммуникативные навыки, творческое мышление