з/п не указана
Бийск
улица Михаила Митрофанова 1/1
улица Михаила Митрофанова 1/1
От 1 года до 3 лет
«ЛЕНТА», одна из крупнейших федеральных розничных сетей России, приглашает на должность Руководитель отдела персонала в г. Бийск.
Что мы предлагаем:- официальное оформление с 1-го рабочего дня
- график работы 5/2
- оформление личной медицинской книжки за счет Компании
- вкусные обеды
- стабильная выплата заработной платы: еженедельно или 2 раза в месяц
- ежемесячное премирование по результатам работы
- система надбавок за особые условия труда
- дополнительная скидка для сотрудников в магазинах «ЛЕНТА»
- обучение, возможность участия в профессиональных конкурсах
- подарки для сотрудников и для детей на праздники
- ДМС
- руководство отделом персонала гипермаркета (в подчинении 1 специалист отдела персонала)
- организация и контроль процесса поиска и отбора персонала по широкому спектру вакансий
- адаптация персонала и контроль процесса стажировки
- формирование кадрового резерва
- организация и контроль ведения кадрового делопроизводства
- организация корпоративных мероприятий для персонала
- контроль оптимального планирования руководителями подразделений графиков работы сотрудников
- консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства
- формирование и управление морально-психологическим климатом в коллективе
- внедрение, разъяснение и контроль соблюдения корпоративных ценностей Компании
- предоставление внутренней отчетности Центральному офису
- высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом)
- успешный опыт работы менеджером по персоналу (руководителем отдела персонала) от 2 лет в компании со штатом от 100 человек
- практические знания основных участков работы (подбор персонала на различные позиции, КДП в полном объеме, организация обучения, внедрение и развитие мотивационных программ)
- грамотный пользователь программ кадрового учета, правовых справочных систем
- знание принципов планирования графиков работы в зависимости от сменности
- готовность к большому объему работы с документами и отчетностью
- умение позитивно транслировать персоналу кадровые решения Компании
- стрессоустойчивость, умение работать в команде
