51500 до 56900 RUR
от
Ишимбай
улица Богдана Хмельницкого 15
улица Богдана Хмельницкого 15
Общество с ограниченной ответственностью «Башкирские распределительные тепловые сети» (ООО«БашРТС») – один из крупных поставщиков услуг отопления и горячего водоснабжения в Республике Башкортостан. Компания обеспечивает теплом восемь городов Республики Башкортостан: Уфу, Благовещенск, Стерлитамак, Салават, Ишимбай, Сибай, Нефтекамск, Агидель.
Основные обязанности:
- Производить сварку трубопроводов пара и воды;
- Производить ручную, дуговую, газовую сварку сложных аппаратов, деталей, узлов, конструкций и трубопроводов из различных сталей, чугуна и сплавов, предназначенных для работ под динамическими и вибрационными нагрузками, и под давлением;
- Производить ручную дуговую сварку сложных строительных и технологических конструкций;
- Производить ручное электродуговое воздушное строгание особо сложных деталей из различных сталей, чугуна, цветных металлов;
- Производить сварку и наплавку трещин и раковин в тонкостенных изделиях;
- Производить кислородную прямолинейную и горизонтальную резку сложных деталей из различных сталей по разметке вручную с разделкой кромок под сварку;
- Производить термообработку газовой горелкой стыков после сварки;
- Чтение чертежей различных сложных сварных металлоконструкций.
Требования к кандидатам:
- Среднее специальное образование;
- Можно без опыта работы;
- Наличие аттестата, сертификата: ОАО «Свартекс» НОУ УКК «Курсор», НАКС.
Мы предлагаем:
- Предоставление всех необходимых средств индивидуальной защиты;
- Возможности для развития и карьерного роста;
- Систему наставничества и поддержки новичка;
- Работу в крупнейшей теплоэнергетической компаний;
- Оформление с 1-го рабочего дня по ТК РФ;
- Регулярную оплату труда - 2 раза в месяц;
- Заработную плату: оклад/единовременные премии/надбавки/доплаты;
- Медицинский осмотр за счёт компании;
- Льготы и гарантии, предусмотренные ТК РФ и коллективным договором, полный соц. пакет с отпусками и больничными.
Социальный пакет:
- Оказание материальной помощи работникам и членам их семей при тех или иных жизненных обстоятельствах;
- ДМС - Добровольное медицинское страхование (реабилитационно-восстановительное лечение, оплата различных видов медицинской помощи, стоматологическое лечение);
- Организация обучения, организация переподготовки, повышение квалификации работников – развитие карьеры в компании;
- Предоставление целевых квот для обучения работников и их детей в ведущих профильных вузах Республики Башкортостан и Республики Татарстан;
- Предоставление путевок в санатории, базы отдыха, детские оздоровительные центры, новогодние подарки детям;
- Развитая корпоративная культура/спортивные мероприятия/социальная поддержка.