Описание работодателя:
В 2006 году Гpуппа «Aкрoн», один из ведущих пpoизводитeлeй минepaльныx удобрений в Рoсcии и миpе, учpeдила горнорудную компaнию Aкционepнoe oбщecтвo «Верxнекамcкaя Kалийная Koмпaния» c целью ocвоения Талицкого участкa на Вepхнекамcкoм мeсторождении калийно-магниевых солей с последующей реализацией проекта по созданию калийной сырьевой базы в Пермском крае.
В настоящий момент ведется строительство Талицкого горно-обогатительного комплекса. Целью проекта является вертикальная интеграция Группы «Акрон» с созданием калийной сырьевой базы для производства сложных удобрений.
Плановая численность АО «ВКК» свыше 2 000 рабочих мест.
В связи с расширением штата ремонтно-механического цеха АО «ВКК» приглашает на работу слесарей-ремонтников 5 разряда.
Обязанности:
- Ремонт, монтаж, демонтаж, испытание, регулирование и наладка сложного оборудования, агрегатов и машин, сдача после ремонта;
- Слесарная обработка деталей и узлов по 6 — 7 квалитетам;
- Разборка, ремонт и сборка узлов и оборудования в условиях напряженной и плотной посадок.
Требования:
- Среднее профессиональное, среднее специальное образование по специальности слесарь-ремонтник;
- Опыт работы не менее 2 лет на промышленном предприятии;
- Должен знать:
- конструктивные особенности ремонтируемого оборудования, агрегатов и машин;
- технические условия на ремонт, сборку, испытание и регулирование, на правильность установки оборудования, агрегатов и машин;
- технологический процесс ремонта, сборки и монтажа оборудования;
- правила испытания оборудования на статическую и динамическую балансировку машин;
- геометрические построения при сложной разметке;
- способы определения преждевременного износа деталей;
- способы восстановления и упрочнения изношенных деталей и нанесения защитного покрытия.
Условия:
- трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- полная занятость;
- рабочее место на промышленной площадке АО «ВКК», район пос. Железнодорожный (25 км. от г. Березники);
- бесплатная доставка к месту работы и обратно транспортом АО «ВКК»: г. Березники, г. Усолье, г. Соликамск, п. Яйва, г. Александровск;
- стабильная и конкурентоспособная заработная плата;
- санаторно-курортное оздоровление работников;
- предоставление путевок в детские лагеря;
- помощь в улучшении жилищных условий (ипотечная программа);
- добровольное медицинское страхование работников;
- дотация на питание в столовой предприятия;
- компенсация спорта;
- обеспечение спецодеждой;
- прохождение медицинской комиссии за счет работодателя.
Размещение информации не означает, что в компании в настоящий момент открыта данная вакансия.
Компания создает базу данных потенциальных кандидатов на случай открытия вакансии данного профиля в будущем.
