от 100000 до 130000 RUR
Екатеринбург
Более 6 лет
Компания «ОНЛАЙН» развивается на IT-рынке уже 20 лет! Мы профессионально реализуем интеграционные проекты по всей России. Создаем IT-системы под ключ для любого предприятия! Мы всё время растем и приглашаем вас в нашу команду!
Задачи:
- Организация эффективного процесса найма сотрудников: от описания профиля вакансии, до организации и проведения результативной адаптации в компании;
- Организация внутренних и внешних обучений;
- Оценка сотрудников и развитие кадрового потенциала;
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, разработка, внедрение и актуализация новых регламентов, кадровых документов и процедур;
- Разработка, внедрение и совершенствование системы материальной и нематериальной мотивации для разных категорий сотрудников, в том числе реализация программ удержания сотрудников;
- Создание, поддержание и развитие корпоративной культуры;
- Развитие корпоративной культуры, внутреннего и внешнего hr-бренда.
Ожидания от кандидата:
- Опыт работы от 5 лет и более (в должности HR — директора / руководителя HR — отдела/HR-generalist);
- Наличие высшего высшего образования в области управления персоналом/психология/экономика;
- Опыт ведения КДП, разработки ЛНА;
- Опыт работы и внедрения CRM-систем является преимуществом (E-Staff/Bitrix24/1c);
- Опыт управление проектами по найму, развитию сотрудников и корпоративной культуры;
- Опыт внедрения обучения и аттестации персонала;
- Опыт участия в стратегическом планировании и управлении эффективностью;
- Ответственность, инициативность, креативность.
Условия:
- Работу в постоянно развивающейся команде, стремящейся достигать самых амбициозных целей;
- Высокую заработную плату, которую мы обсудим на собеседовании, исходя из Ваших навыков;
- Интересные проекты и задачи, способствующие развитию в изучении современных сервисов;
- Рабочий процесс, организованный в комфортных условиях без бюрократии и дресс-кода;
- Интересную корпоративную жизнь, дружный коллектив с лояльным руководством.
- Возможность быстрого карьерного роста;
- Корпоративное обучение: внутренние тренинги и приглашенные специалисты;
- Рабочий день с 9 до 18, пятидневка, работа в офисе;
- Официальное трудоустройство;
- Удобное местоположение офисов в разных районах города (Районы: Площадь 1905 г. и, ст. метро Машиностроителей);
- Финальное предложение формируется по результатам собеседования.
Если сомневаетесь, смело откликайтесь! Мы готовы рассмотреть кандидатов с разным опытом! Мы ценим ответственность, активность и желание развиваться. Присоединяйтесь к команде профессионалов!)
