улица Николая Ершова 76/1
! Внимание конкурс на вакансию проводится до 7 июля!
Компания «ГидроЭнергоСистемы» — является крупнейшим поставщиком оборудования в области водоснабжения, теплоснабжения, проводит работы по проектированию, комплектации, монтажу и сдаче в эксплуатацию систем теплоснабжения, водоснабжения и канализации.
Мы являемся дилерами таких компаний, как «Wilo», «Herz», «Vandjord», «Рашворк», «КАN», «CNP». Также наша компания осуществляет широкий спектр монтажных и пусконаладочных работ.
Более 9 лет Мы поставляем инженерные системы для ведущих строительных компаний РФ, таких как ООО «Ак Барс Строй», ООО ПСК «Ак Барс Инжиниринг», ООО «Грань», ООО «ЮИТ Казань», ООО «Унистрой», ООО «Ак Таш», «Сувар» и другими.
Наша миссия — дать возможность проявиться талантам наших сотрудников и применить эти таланты в работе и в жизни.
Мы производим установки повышения давления, пожаротушения, БТП под собственным брендом «SMART». А так же осуществляем продажу оборудования наших компаний-дилеров.
Почему открыта вакансия:
Мы развили производственные мощности и чтобы увеличить наши продажи минимум на 120%, мы расширяем команду
ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:
- Разработка и создание рекламных материалов (макетов, рекламных роликов, иных коммуникационных материалов)
- Формирование плана мероприятий для продвижения продукта компании в B2B-сегменте: контроль, анализ эффективности
- Разработка стратегии digital-продвижения
- Поиск и взаимодействие с подрядчиками (организации, фриланс) по вопросам: разработка сайта, SЕО-продвижение, изготовление печатных материалов, SMM, размещение рекламы в других источниках, рассылки, ведение корпоративных страниц в соцсетях и производство прочего контента
- Формирование конкурентных преимуществ продукта (B2B)
- Создание и рассылка по медиа базе пресс-материалов
- Разработка контент-плана для социальных сетей (Instagram, YouTube)
- Ведение сайта компании
НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА:
- Зарплата выше рынка
- Официальное трудоустройство по ТК РФ
- График работы 5/2
с 9:00—18:00 , перерыв на обед 1 час, социальный пакет (больничный, отпускные) - Своевременная оплата труда без задержек, за все время компании ни разу не было просрочек по ЗП
- Молодая и активная команда — средний возраст 28 лет, которая поможет вам в краткий срок стать частью компании
- Супер вовлеченные в развитие компании владельцы
- Компания оплачивает обучение на лучших программах и курсах
- Корпоративы несколько раз в год за счет компании
- Удобное месторасположение офиса — рядом остановка (Советская площадь), кафе, магазин, столовая, пекарня
- Современный и удобный офис — новейшая техника, оборудованные рабочие места
- Заботимся об эмоциональной атмосфере в коллективе, вовлеченный руководитель, который поможет и подскажет
- Система адаптации для новичков — поэтапный процесс для мягкого вхождения в должность
- Подарки на Новый год детям сотрудников
- Стабильная компания, которая каждый год достигает новых успехов — рост за 2022 год в 3,5 раза
- Возможность продвигаться по карьерной лестнице
- Корпоративная библиотека для развития
- Поддержка сотрудников в трудные жизненные моменты
- Чай, кофе всегда в свободном доступе за счет компании
- Командообразующие мероприятия (последний раз играли всей компанией в игру «тайный санта»)
- Наставники, которые передают ценный опыт новичкам во время испытательного срока
- За достижения дарим подарки (последний раз дарили сотруднику Айфон)
ЧТО МЫ ХОТИМ ВИДЕТЬ В КАНДИДАТЕ:
- Обязателен опыт работы в маркетинге (B2B будет преимуществом)
- Приветствуется высшее образование в области маркетинга и рекламы, также подтвержденное дополнительное образование (пройденные курсы, тренинги в сфере маркетинга)
- Умение использовать современные, цифровые инструменты для эффективной работы!
И теперь, если ВЫ ВНИМАТЕЛЬНО прочли данную вакансию и решили, что хотите с нами работать, напишите в отклике «Я хочу работать в ГЭС».
! Внимание конкурс на вакансию проводится до 7 июля!
