В динамично развивающуюся компанию ООО «МИР» открыт поиск НАШЕГО ЧЕЛОВЕКА на вакансию МЕНЕДЖЕРА ПО ПЕРСОНАЛУ с перспективой роста до ДИРЕКТОРА ПО ПЕРСОНАЛУ.
КОНКУРС на вакансию открыт до 30 апреля 2024
Ищем позитивного, активного и результативного специалиста с развитыми коммуникативными качествами.
Мы предлагаем:
- удалённый формат работы с плавающим графиком, можешь начинать работу в любое удобное время в промежутке с 8:00 до 10:00;
- регулярное обучение от компании и участие в вебинарах и тренингах для опытных специалистов — мы хотим, чтобы вы росли и развивались вместе с нами;
- своевременная и справедливая мотивация за ваш вклад и результат (оклад + KPI);
- перспективу карьерного и финансового роста, вы можете стать директором по персоналу и сформировать свою HR команду в нашей компании;
- все ресурсы для эффективной работы плюс внедрение в CRM систему и автоматизацию процесса подбора;
- реализацию ваших идей в сфере HR.
Какой функционал необходимо будет выполнять:
-
полный цикл подбора сотрудников компании, согласно потребности (в среднем 5−7 вакансий в месяц;
-
создание и поддержание в актуальном виде программ адаптации;
-
контроль организации рабочего места для нового сотрудник;
-
сбор обратной связи на всех этапах испытательного срока, поддержка новых и действующих сотрудников на протяжении всего времени работы в компании;
-
разработка и внедрение регламентов и инструкций HR отдела, внесение предложений по развитию корпоративной культуры
-
ведение внутренних отчетов;
-
мониторинг заработных плат и условий труда;
-
создание положительного HR бренда, развитие корпоративной культуры.
Каким мы видим подходящего кандидата:
- опыт работы от 2х лет в точечном подборе будет преимуществом;
- уверенный пользователь джоб сайтов и CRM;
- умение работать в режиме многозадачности;
- желание реализоваться в HR сфере;
- вы не видите границ и препятствий, всегда находите решения из любых ситуаций, нацелены на достижение результатов.
Готовы рассматривать кандидата только с полной самоотдачей, не по совмещению.
Стань частью большой команды профессионалов.
Напоминаем, КОНКУРС на вакансию открыт до 30 апреля 2024.
