SAP PM консультант

Мы предлагаем работу на крупных проектах у федеральных заказчиков — Росатом, Газпром, Роснефть, ЕВРАЗ, Лента, Теле2 и др. Специализация КРИТ — разработка, внедрение и поддержка корпоративных информационных систем, BI и EPM-решений на различных платформах, мобильных приложений в сегменте B2B.
Наш опыт включает проекты в области госуправления, обрабатывающей промышленности, нефти и газа, энергетики, сельского хозяйства, экономики, здравоохранения, образования, банкинга и ритейла.

Вы будете:

• участвовать в проектах внедрения и развития мобильного ТОРО на базе SAP РM, MRS;
• продумывать подходы к реализации;
• настраивать и реализовывать процессы, связанные с развитием мобильных решений на базе функциональности SAP PM (ТОРО);
• заниматься написанием проектной документации;
• вести проектное взаимодействие с Заказчиком.

Мы ожидаем, что Вы:

• отлично знаете основные бизнес-процессы в области управления ремонтной деятельностью предприятия (ТОРО);
• имеете опыт написания проектной документации и функциональных спецификаций программистам;
• знакомы с настройками стандартной функциональности модуля РМ (не менее 3-х лет);
• знаете основы интеграции SAP PM со смежными модулями: MM, CO, PS;
• знаете возможности расширения стандартной функциональности SAP PM;
• имеете опыт ведения разработок — от обследования проблемы до сдачи и сопровождения разработки;
• знаете язык программирования ABAP/4 (для анализа и отладки кода).

Будет плюсом:

• опыт взаимодействия с SAP Work Manager (мобильное ТОРО);
• понимание общих принципов разработки мобильных решений;
• выполнение интеграции приложений SAP со сторонними системами;
• владение знаниями английского языка (для чтения технической документации);
• участие как минимум в одном полном цикле проекта внедрения системы SAP в качестве консультанта PМ;
• аналитический склад ума, усидчивость, стрессоустойчивость, нацеленность на результат, желание работать в команде, коммуникабельность.

Условия:

• оформление по ТК РФ и полностью «белая» заработная плата;
• ежеквартальные премии;
• гибкое начало рабочего дня (с 8:00 до 10:00);
• гибридный график работы (чередование офисной и удаленной работы);
• индивидуальный план развития, ежегодная и промежуточная аттестации;
• ДМС (в том числе стоматология) или компенсация стоимости ДМС;
• внутренние и внешние программы обучения;
• современное оборудование для работы: ноутбук, монитор и вся необходимая периферия или компенсация за использование личной компьютерной техники;
• увлекательные корпоративы и яркие тимбилдинги;
• изучение иностранных языков в школах по льготным корпоративным тарифам.