Рекрутер

Обязанности:

• Дистанционный подбор персонала в направлении технического блока профессионального подбора;
• Проведение телефонных интервью, приглашение кандидатов на собеседования;
• Выстраивание эффективных коммуникаций с руководителями направлений;
• Ведение отчетности и владение актуальной информацией по кандидатам

Требования:

• Высшее образование;
• Желание развиваться в сфере подбора и адаптации персонала;
• Опыт работы в сфере подбора персонала от 6 месяцев;
• Опытный пользователь ПК, знание пакета MS Office;
• Такие качества, как ориентация на результат, коммуникабельность, желание решать нестандартные задачи, активная жизненная позиция

Условия:

• Работа в крупнейшем в России провайдере цифровых услуг и решений;
• Официальное оформление по договору ГПХ;
• Стабильный и прозрачный доход с первого месяца;
• Пятидневная рабочая неделя с 08:00 до 17:00, либо с 9:00 до 18:00;
• Удаленный рабочий график
• Профессиональный рост: реальная возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год благодаря опытным коллегам, наставникам и бесплатным консультациям с менторами и карьерными консультантами
• Насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность
• Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха
• Отличные возможности для карьерного роста и профессионального развития