Врач скорой медицинской помощи/ компенсация за найм 20 тыс. руб.

Дата размещения вакансии: 04.04.2025
Работодатель: ГБУЗ Станция Скорой Медицинской Помощи Города-Курорта Геленджик Министерства Здравоохранения Краснодарского Края
Уровень зарплаты:
от 55000 до 110000 RUR
Город:
Геленджик
Требуемый опыт работы:
не требуется

Обязанности:

Оказывать экстренную медицинскую помощь больным и пострадавшим согласно стандартов и клинических рекомендаций. Знать фармакодинамику лекарственных средств, уметь пользоваться всей имеющейся на оснащении бригады медицинской аппаратурой находящейся на оснащении бригад скорой медицинской помощи; Владеть всеми манипуляциями, соответствующими квалификационной характеристики врача скорой помощи.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование по специальности "Лечебное дело", "Педиатрия".

  • Интернатура или (и) ординатура по специальности "Скорая медицинская помощь" или профессиональная переподготовка по специальности "Скорая медицинская помощь" при наличии послевузовского профессионального образования, сертификат специалиста "/Анестезиология-реаниматология", "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Терапия", "Педиатрия", "Хирургия"

  • Свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Скорая медицинская помощь", без предъявления к стажу работы.

  • Лица имеющие диплом специалиста по специальностям «Лечебное дело», «Педиатрия» (Постановление правительства РФ от 19.08.2022г № 1448).

Условия:

  • Единовременная денежная выплата отдельным категориям медицинских работников, гражданам РФ, прибывшим в г. Геленджик, впервые заключившим трудовой договор на полную ставку — 1 млн. рублей.

  • УЧАСТИЕ В ПРОГРАММЕ «ЗЕМСКИЙ ДОКТОР» (1 млн. руб. специалистам села)

  • Социальная выплата при оплате первоначального взноса жилищного кредита - 1 млн. рублей.

  • Частичная компенсация за найм жилья (20 000 рублей).

  • На летний период предоставляется проживание.
  • Полный социальный пакет.

  • Проведение ежегодных профилактических осмотров и прививок за счет средств учреждения.

  • Бесплатные путевки детям в период оздоровительного сезона.

  • Предоставление внеочередного места в дошкольных и образовательных учреждениях.

  • Обучение по программам дополнительного профессионального образования.

  • Компенсационная выплата на возмещение коммунальных расходов (отопление, электроэнергия) специалистам села.

  • Имеется отсрочка от призыва по мобилизации.