з/п не указана
Чебоксары
Более 6 лет
Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, отпуска, переводы, формирование и ведение личных дел, штатное расписание, графики отпусков, табельный учет и т.д.) в соответствии с трудовым законодательством РФ (несколько юридических лиц).
- Ведение установленной ежемесячной, ежеквартальной, годовой отчетности по учету личного состава и работе с кадрами.
- Разработка локальных нормативных актов по HR-функции.
- Ведение военно-учетных документов сотрудников компаний, состоящих на воинском учете.
- Самостоятельный подбор персонала (точечный, не массовый).
Требования:
- Профильное высшее образование (управление персоналом, юридическое, менеджмент) или наличие проф. переподготовки.
- Опыт работы в кадровой службе не менее 5 лет.
- Опыт самостоятельного ведения КДП.
- Успешный опыт подбора персонала.
- Уверенный пользователь 1С Зарплата и Кадры.
- Знание трудового законодательства РФ и кадрового делопроизводства.
- Готовность к работе с большим объемом информации.
- Нам важны не только ваши профессиональные компетенции, но и личные качества: умение работать в команде, внимательность, доброжелательность.
Условия:
- Официальное трудоустройство и социальные гарантии согласно ТК РФ.
- График работы 5/2, с 8:00 до 17:00.
- Своевременная выплата достойной «белой» заработной платы.
