Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 13.05.2024
Работодатель: Национальная почтовая служба
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Ростов-на-Дону
Восточная улица 51А/55
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы — «Национальная почтовая служба» — один из лидеров российского рынка в сфере оказания почтовых услуг. С 2007 года мы прошли путь от небольшой сибирской Компании по доставке писем до почтового оператора № 2 в России, сформировали сеть почтовых отделений по всей стране.

Наши клиенты ФССП, Мировые судьи, ГИБДД России, Пенсионный фонд России, METRO Cash&Carry, ПАО «Ростелеком» и многие другие

«Национальная почтовая служба» приглашает в команду МЕНЕДЖЕРА ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА.

Ваши обязанности:

  • Осуществление полного цикла подбора персонала (в зоне ответственности Ростов на Дону, Ростовкая область).
  • Размещение объявлений о поиске сотрудников.
  • Организация и проведение собеседований, оценка профессиональных и личных качеств кандидатов.
  • Координация встреч успешных кандидатов на вакантные позиции с руководителями; сопровождение кандидата до этапа трудоустройства (подготовка пакета необходимых документов).
  • Ведение базы кандидатов (e-Staff)
  • Отчетность по результатам выполненной работы.

Наши условия и преимущества:

  • Возможность получить опыт реального найма.
  • Официальное трудоустройство.
  • Своевременная заработная плата, справедливая система мотивации.
  • Доброжелательная атмосфера.
  • График работы: 5/2 с 09−00 до 18−00.
  • Можем рассмотреть удаленный формат работы.

Наши требования:

  • Опыт работы в должности с аналогичным функционалом не менее 6 месяцев (рассмотрим кандидатов без опыта регионально найма сотрудников).
  • Опыт массового подбора персонала.
  • Знание современных методов поиска и оценки персонала.
  • Уверенный пользователь ПК.

Присоединяйтесь к нашей команде, мы ждём именно Вас!