Работа в стационаре ГБУЗ «Беломорская ЦРБ». Профилактика, диагностика, лечение заболеваний и (или) состояний нервной системы, медицинская реабилитация пациентов.
Требования:Высшее образование — специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Неврология».
Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Неврология»
Образование: Высшее
Специальность по образованию: Лечебное дело
Уверенный русский язык
Медицинская книжка
Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Неврология»
Готовность жить и работать в в маленьком городе. (численность населения 14 тыс. чел.)
Знания требований к оформлению медицинской документации.
Условия:Вакансии в поликлинике и в первичном сосудистом отделении. Для соискателей из любых регионов, компенсация аренды жилья, возможность участия в Федеральной программе «Земский доктор».
З/П от 104600 + социальная выплата 50 тыс руб., для соискателей из любых регионов, компенсация аренды жилья, возможность участия в Федеральной программе «Земский доктор».
Участие в программе «Земский врач/фельдшер»:
· один миллион рублей для врачей прибывших (переехавших) на работу в город Беломорск.
Что можем предложить:
— предоставление служебного жилья (благоустроенные квартиры) или ежемесячная компенсация найма жилого помещения
— стимулирующие выплаты
— ежегодный отпуск 28+24 календарных дней;
-возмещение расходов на проезд к месту отдыха и обратно работника и членов семьи (дети до 18 лет и находящиеся на иждивении) 1 раз в 2 года, по территории РФ;
— районный коэффициент — 40%, процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях — 80%.
— компенсация оплаты коммунальных услуг по оплате жилой площади с отоплением и освещением независимо от вида жилищного фонда работающим за пределами городов (село, поселки городского типа)
Прибывшим из разных регионов (по приглашению государственного учреждения здравоохранения) и заключившим трудовой договор с государственным учреждением здравоохранения предоставляется:
-единовременное пособие в размере двух месячных тарифных ставок, окладов, и единовременное пособие на каждого прибывшего с ним члена его семьи в размере половины месячной тарифной ставки, оклада работника;
-оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории РФ по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа железнодорожным транспортом;
-оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 дней для обустройства на новом месте
Возможность работы для социально незащищённых групп: не указано