HR менеджер

Мы — крупнейший поставщик стройматериалов в России. С 1993 года продаем все, что нужно для стройки и ремонта частным и юридическим лицам. Открыли более 300 строительных магазинов. В компании мы создаем условия для стабильного заработка и здоровой атмосферы. Приоритет команды — на душевность, поддержку и развитие.

В связи с развитием нового направления — производства, мы ищем HR менеджера.

Что нужно делать?

• проводить оценку, обучение и адаптацию персонала;
• чувствовать и устранять эмоциональное выгорание людей;
• взаимодействовать с командой подбора персонала, участвовать в оценке кандидатов на открытые позиции;
• являться носителем стандартов и культуры компании «Строительный Двор»;
• организовывать корпоративные и рабочие мероприятия, систематизировать их;
• выстраивать и улучшать взаимодействие между подразделениями компании;
• выявлять потенциал сотрудников и формировать кадровый резерв;

• высокий уровень исполнительности и самоорганизованности;
• коммуникабельность, энергичность, доброжелательность, высокая организованность, ответственность;
• способность работать с большими объемами информации, в условиях сжатых сроков;
• стрессоустойчивость, многозадачность;
• чувство юмора.

• работу в крупной, стабильной развивающейся компании;
• официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
• белую заработную плату, выплаты без задержек;
• условия мотивации на старте обсуждаем индивидуально;
• график работы 5/2 с 9:10 — 18:10;
• команду профессионалов, поддержку наставника, возможности для твоего роста и развития;
• сильную корпоративную культуру;
• компенсацию детского сада.

Оставить отклик на вакансию можно двумя способами: отправить резюме на сайте или записать видеособеседование в комфортной обстановке. Это поможет нам познакомиться с вами и пригласить на встречу:
​​​​​​​vi.sdvor.com/861