Наша платформа помогает делать ставки на спорт и киберспорт модным и современным развлечением. Благодаря маркетингу, аналитике данных и глубокому пониманию потребностей рынка мы создаем уникальный опыт для пользователей, позволяя погрузиться в контекст спортивных и киберспортивных событий, пережить новые эмоции и стать частью этих событий.
Наша миссия — создать среду, в которой спортивные развлечения и киберспорт способны преобразить повседневную жизнь каждого, погрузить в мир драйва, ярких эмоций и адреналина.
Данных много, а планы развития дата кластера — просто колоссальные, в связи с этим у нас открыта позиция BI Engineer.
Чем предстоит заниматься?
- Работа с бизнес-командами и дата командой. Сбор требований, формирование ТЗ, консультации и постановка задач
- Разработка и поддержка дашбордов (Metabase, Tableau)
- Разработка и поддержка ETL-пайплайнов (Airflow)
- Разработка и поддержка служебных Python скриптов
- Ad-hoc исследования
- Поиск инсайтов в данных.
Что для нас важно?
- Уверенный уровень владения SQL, понимание оптимизации запросов. У нас Clickhouse, Greenplum, PostgreSQL
- 3+ последних лет работы c Tableau, включая знание table calcs, LODs, понимание иерархии фильтров и операций
- Знания основных типов визуализаций
- Опыт работы с GitHub и понимание командной разработки, опыт разработки скриптов на Python
- 3+ последних лет глубокого взаимодействия с бизнес-подразделениями, понимание метрик маркетинга, CRM, финансовых показателей
- Опыт разработки дата-пайпланов в Airflow, понимание ETL процессов
- Знание лучших практик при разработке корпоративной отчетности, уровней иерархии дашбордов
- Опыт с Jira, Confluence.
Будет плюсом
Профили на Tableau Public, GitHub.
Мы:
- Гибки в графике работы и предлагаем разные форматы — просторный современный офис в центре города со своей кухней и lounge-зоной, гибрид или полная удаленка из любой точки мира
- Заботимся о здоровье — предлагаем расширенную программу ДМС со стоматологией, корпоративного психолога и программу корпоративного благополучия сотрудников
- Думаем о каждом — дарим подарки всем сотрудникам в день рождения и поздравляем с праздниками их детей
- Профессионально развиваем и развиваемся — у нас есть корпоративная программа образования со SkyEng и Skillbox
- Поддерживаем увлечения и хобби — у каждого сотрудника есть возможность получить компенсацию расходов на увлечения, спорт и здоровье.
- А ещё очень круто отдыхаем и проводим различные активности вне работы.
Как устроен наш процесс найма:
Интервью с HR→ Интервью с тимлидом → Финальная встреча с директором аналитики → Оффер.
