Специалист в юридический отдел.

• Документационное обеспечение деятельности в части документооборота (в т.ч. формирование и заполнение таблиц, регистров, отчетных форм на основе предоставленных данных, документов и информации) и в части оформления представительства (доверенности);
• нормативно-правовая работа (ведение реестра результатов интеллектуальной деятельности, представление и получение документов в судебных и государственных органах);
• составление подборок законодательства и судебной практики, проектов правовых документов (подборка правовых актов, обзоров изменений законодательства, обзоров правоприменительной / судебной практики, официальных разъяснений применения нормативных актов и пр.).

• Высшее образование (юриспруденция) или среднее профессиональное образование (группа специальностей юриспруденция, экономика и управление)
• при среднем профессиональном образовании (группа специальностей юриспруденция, экономика и управление) — опыт работы в области документационного сопровождения деятельности юридического лица не менее 2 лет;
• при высшем образование по специальности «юриспруденция» — без предъявления к опыту работы;

Знания и навыки:

• основы гражданского, административного, процессуального законодательства в области договорного права и представительства;
• информационные технологии сбора, хранения, поиска и обработки информации в юридической деятельности;
• стандарты делопроизводства;
• порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;
• формальные требования к составлению правовых документов, перечень необходимых реквизитов.
• регулирования производственной, торговой и иных видов хозяйственной деятельности;

Должен уметь:

• использовать справочные системы для составления подборки правовых актов, относящихся к анализируемой ситуации;
• использовать современные технологии и открытые ресурсы для проверки действительности документов;
• оценивать текст юридических документов на предмет соответствия поставленной задаче и фактическим обстоятельствам;
• готовить документы для регистрационных процедур;
• определять перечень правовых актов, подлежащих применению в конкретной ситуации;
• проверять наличие полномочий лиц, принимающих документы, подписывающих документы;
• вести реестр и архив корреспонденции;
• вести деловую переписку;
• пользоваться уверенно офисными приложениями, а именно- тестовыми редакторами: работа с бланками, формами и таблицами, конструкторами, макетами, регистрами, символами, защитой файлов паролями, графическими редакторами: создание презентаций и публикаций, оформление отчетов с применением диаграмм; табличными редакторами: подсчет и суммирование данных, поиск данных, работа с таблицами и списками и т.д.

Условия:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня и уверенность в завтрашнем дне;
• компенсация стоимости проезда;
• жилищная программа;
• санаторно-курортное обеспечение;
• программы для детей работников;
• стабильная своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• карьерный рост;
• материальная помощь работникам в сложных ситуациях;
• на предприятии активно действует профсоюзная организация (культурно-массовые, спортивные мероприятия, лечение, оздоровление).