Маркетолог

Дата размещения вакансии: 16.05.2024
Работодатель: Руспаллет
Уровень зарплаты:
от 60000 RUR
Город:
Белгород
улица Дзгоева 2Б
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы — компания «РусПаллет», более 15 лет занимаемся закупкой, производством и продажей деревянной тары.

Флагманским продуктом компании «РусПаллет» являются деревянные поддоны, которые служат основой для погрузочно-разгрузочных работ и логистики практически каждой сферы деятельности.


Сейчас наша компания выходит на новый виток развития и в связи с этим увеличивает команду и ищет талантливого маркетолога!

Что Вы получите, работая с нами:

— Стабильную работу с графиком 5/2, с 9:00 до 18:00;

— Своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц;

— Динамично развивающуюся компанию;

— Оформление согласно ТК РФ;

— Постоянное личностное и профессиональное развитие;

— Качественную адаптацию на этапе вхождения в должность;

— Заработную плату от 50 000 рублей;

— Премии по показателям KPI;

— Заряженный коллектив

Ваши задачи:

— Исследование рынка и конкурентов;

— Формулировка и предложение идей по совершенствованию продукта относительно новых требований;

— Разработка рекомендаций и координация развития партнерской сети по распространению продукта;

— Выстраивание плана по взаимодействию компании и ее целевой аудитории, начиная от планирования продаж, до обслуживания клиентов после успешной сделки;

— Анализ и оценка результатов предпринятых маркетинговых мер;

- Разработка стратегии реализации продукта (услуги или товара);

— Выявление причин изменения потребительского спроса на продукт компании и его аналоги;

— Планирование бюджета, необходимого для проведения маркетинговых исследований и продвижения продукта на рынке;

— Поиск потребительских групп, которым стоит отдать предпочтение;

— Поиск, создание и максимально эффективное использование путей позиционирования продукта на рынке;

— Работа с претензиями, жалобами, замечаниями и пожеланиями потребителей

Мы ждем от Вас:

— Опыт работы в аналогичной должности от 1 года;

— Ответственное отношение к работе;

— Готовность к редким командировкам;

— Целеустремленность, нацеленность на результат;

— Коммуникабельность, умение вести деловые переговоры;

— Организованность;

— Грамотно поставленная речь;

— Мотивация высокого заработка


Ждем Ваш отклик!