Участковый маркшейдер

Дата размещения вакансии: 13.05.2024
Работодатель: Горно-металлургический комплекс
Уровень зарплаты:
от 210000 до 230000 RUR
Город:
Новосибирск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ООО «Шахтостроительное управление» — предприятие металлургического комплекса, занимающееся строительством подземных рудников, проходкой горизонтальных, вертикальных наклонных выработок различного сечения буро-взрывным способом, а также строительством промышленных объектов для обеспечения проходческих работ, приглашает на открытую вакансию Участкового маркшейдера с опытом работы на подземных горных работах в Алтайском крае.

Обязанности:

  • Контроль за соблюдением параметров подземных горных выработок при проходке; вынос в натуру проектных контуров и границ опасных зон
  • Выполнение исполнительной документации по участку работы; составление маркшейдерских справок (актов)
  • Разработка нормативно-технической документации, подготовка отчетности, участие в подготовке разрешительной документации
  • Работа современными маркшейдерскими приборами
  • Заполнение графической документации
  • Перспективное и текущее планирование горных работ
  • Периодические измерения на подземных объектах

Требования:

  • Высшее (средне-срециальное) образование по специальности «Маркшейдерское дело»
  • Стаж работы: желателен от 2 лет

Условия:

  • Место работы: г. Змеиногорск, Алтайский край на промплощадке Корбалихинского рудника
  • График работы — вахтовый 30/30
  • Заработная плата от 210 000 до 230 000 рублей за вахту на руки (с учетом межвахтного отдыха)
  • Иногородним предоставляется общежитие
  • Прохождение медицинского осмотра за счет средств работодателя
  • Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц на самые крупные банки России
  • «Белая» зарплата
  • Оплачиваемый отпуск и больничные
  • Обеспечение спецодеждой, обувью и ее обслуживание за счет работодателя
  • Страхование сотрудников по договору добровольного медицинского страхования (ДМС)
  • Сотрудники могут получить высшее образование в Техническом университете и расти в рамках компании
  • Бесплатные подарки детям сотрудников на Новый год
  • Премии на профессиональные праздники предприятия
  • Программа лояльности для сотрудников «Приведи друга»
  • Трудоустройство в соответствии с ТК РФ.