Менеджер по развитие клиентов В2В (Тобольский тракт)

• Работать с выделенным портфелем корпоративных клиентов (увеличивать предложение для клиента, предлагать новинки)
• Развивать клиентов через комплексные продажи всего ассортимента
• Формировать вместе с клиентом смету для его проекта (нам важно качество коммуникации, знание потребностей клиента и профессиональная консультация по продукту)
• Сопровождать клиентов на всех этапах продажи — от первого обращения до заказа и отгрузки, делать путь клиента «бесшовным»

• Опыт активных продаж и развития клиентской базы, знание рынка b2b
• Готовность обеспечивать прогресс товарооборота клиентов b2b
• Стремление достигать амбициозных результатов
• Готов изучать и совершенствовать знания по товарам в процессе работы
• Готовность к разъездной работе
• Уверенный пользователь ПК

• ЛЬГОТЫ И ГАРАНТИИ:

1. Оформление с 1-го дня официально по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц с ежегодной индексацией и возможностью повышения по результатам ежегодной оценки персонала
2. ДМС включая стоматологию, ежегодный мед. осмотр, страхование жизни, здоровья
3. Компенсация питания 6000р./месяц (до налогообложения)
4. Фиксированный оклад + 5% от оклада ежемесячно за отработку всех рабочих дней (по итогам собеседования) + квартальные премии по результатам работы магазина + корпоративный смартфон с оплачиваемой сотовой связью

• ГРАФИК РАБОТЫ: 5/2 по 8 часов (выходные — сб, вс)

• КОМФОРТНЫЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ: Спортзал с тренажерами, комната отдыха, корпоративная одежда и защитная обувь, кафе-буфет, раздевалка с душем и гладильными принадлежностями

• КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ:

1. В компании приветствуется профессиональное развитие и карьерный рост. Мы обучаем с нуля (для вакансий без опыта), у вас будет ваш индивидуальный план стажировки, обучения и наставник.
2. Корпоративная подписка на MyBook и внутренние онлайн-обучения для самостоятельного развития компетенций

• КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА: Уважительное отношение между всеми членами команды, а также корпоративные праздники, традиции