Старший специалист по профилактике оттока

АО «ТАТТЕЛЕКОМ» — ЭТО КРУПНЕЙШАЯ ТЕЛЕКОММУНИКАЦИОННАЯ КОМПАНИЯ В РЕСПУБЛИКЕ ТАТАРСТАН, СТАБИЛЬНО ЗАНИМАЮЩАЯ ЛИДИРУЮЩЕЕ ПОЛОЖЕНИЕ НА РЫНКЕ.

Сейчас бизнес-модель компании кардинально изменяется. Коренным образом обновился её менеджмент и подход к абонентам. Из классического оператора связи компания трансформируется в крупного российского провайдера цифровых услуг, «умных» решений и разработчика проектов, основанных на использовании самых современных систем коммуникаций и big data.

В команду Отдела профилактики оттока требуется СТАРШИЙ СПЕЦИАЛИСТ

ЧТО НЕОБХОДИМО БУДЕТ ДЕЛАТЬ:

• Ежедневный анализ оттока клиентов
• Разработка мероприятий, способствующих снижению доли оттока
• Запуск действующих инструментов по снижению оттока и анализ их эффективности

НАШИ ТРЕБОВАНИЯ:

• Уверенные знания MS Excel
• Аналитический склад ума

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство по трудовому договору с первого дня
• График работы: 5/2 (с 08.00 -17.00, суб./воскр. — выходные, в пятницу сокращенный рабочий день)
• Прозрачная система оплаты труда: оклад 39 500 + премия до 100% по результатам работы
• Дополнительная премия 2 раза в год для всех сотрудников компании: на Новый год и на День связи
• Корпоративное обучение и поддержка наставника
• Программа заботы о здоровье сотрудников (медицинский check-up за счёт компании один раз в год, оплата аренды спортивного зала для сотрудников компании, компенсация оздоровительного лагеря для детей, материальная помощь в трудных жизненных ситуациях)
• Подарки сотрудникам и их детям на Новый Год, а на 1 сентября первоклассникам — портфель с канцтоварами в подарок от компании.
• Льготы и скидки на услуги компании для сотрудников (мобильная связь, домашний интернет и ТВ)
• Возможность работать с друзьями и получать бонусы по программе «Приведи друга»
• Корпоративные мероприятия, молодой и дружный коллектив.