75000 до 75000 RUR
от
Челябинск
Каслинская улица 5к1
Каслинская улица 5к1
ООО «Стронекс» занимается строительством жилых и нежилых зданий, производством строительно-монтажных и электро-монтажных работ. Приглашаем на работу Начальника планово-экономического отдела.
Обязанности:
- Обеспечение контроля соблюдения поступления денежных средств по заключенным договорам организации.
- Контроль роста просроченной дебиторской задолженности, осуществление мероприятий по снижению просроченной дебиторской задолженности.
- Ежедневное взаимодействие с управляющими ИСП проектов, контроль за целевым использованием д.с. в разрезе инвестиционно-строительных объектов,
- Участие в формировании бюджетов ИСП.
- Планирование поступления д.с. от заказчика, размещение д.с. на депозит, контроль по погашению КЗ.
- Подготовка отчетов для руководителя.
- Участие в разработке предложения по улучшению финансово-хозяйственной деятельности организации, сокращению затрат и повышению эффективности процессов управления, в формировании и контроле за доходной и расходной частью затрат.
- (изменения в ПОТ, ПО) планирование, анализ и контроль бюджета организации.
- Участие в налоговом планировании, в снижении налоговой нагрузки на организации.
- Подготовка списания ТМЦ, себестоимости, взаимодействие с бухгалтерией по подготовке налоговых деклараций.
- Осуществление контроля и своевременных выплат по налогам.
- Взаимодействие по подготовке документов для получения кредитных денежных средств, получения банковских гарантий, открытия расчетных счетов для ИСП проектов.
- Выполнение контроля по начислению ЗП сотрудникам ООО Стронекс, подготовка Табеля учета рабочего времени (2 раза в месяц).
Требования:
- Высшее экономическое образование;
- Опыт работы на крупном предприятии или в консалтинговой организации от трех лет;
- Знание действующего законодательства, логическое мышление, владение методами экономического анализа и статистического учета;
- Уверенный пользователь 1С УПП, 1С ERP.
Условия:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, полный соц. пакет;
- Стабильная, «белая» заработная плата 2 раза в месяц;
- Пятидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу с 8:30 до 17:30;
- Оборудованное современными техническими средствами рабочее место;
- Столовая для сотрудников с ценами ниже рыночных;
- Наличие бесплатной стоянки для автомобилей сотрудников;
- Удобное расположение офисного здания c высокой транспортной развязкой;
- Развитая корпоративная культура (спартакиада, корпоративные мероприятия, выезды на природу и пр.).