IT директор (1C ERP)

Кадровое агентство Antal Talent ведет свою деятельность в России с 1994 года, входит в международную группу Antal International с офисами в более чем в 30 странах мира,

Наши клиенты — крупные западные и проверенные российские работодатели секторов FMCG, Retail, IT, Банки, индустриальные производители различных секторов промышленности, стартапы с лучшими инженерными практиками и технологические гиганты как Google, Apple, Twitter и др,

Мы находимся в поиске Директора по Информационным Технологиям (фармацевтическая компания), готовому к большому количеству амбициозных задач и расти в своих компетенциях со скоростью роста бизнеса или быстрее.

Обязанности:

1. Сформировать и реализовать стратегию информационно-технологического развития группы компаний.
2. Управление ИТ-инновациями: выявлять потребность, презентовать, продвигать и внедрять проекты.
3. Цифровизация и автоматизация бизнес-процессов.
4. Управление процессами внедрения 1С ERP
5. Бюджетирование процессов в сфере ИТ-обеспечения компании, контроль исполнения бюджета.
6. Формирование целевой технической информационной инфраструктуры.
7. Взаимодействие с поставщиками и подрядными компаниями (интеграторы, аутсорсинговые компании, внешние поставщики услуг), контроль и организация совместных проектов.
8. Контроль работоспособности сервисов, мониторинг ключевых показателей работоспособности и производительности узлов поддерживаемой инфраструктуры.
9. Планирование, согласование и проведение изменений конфигураций, резервирование и контроль конфигураций, документирование проведенных изменений.
10. Актуализация и сопровождение эксплуатационной документации, подготовка инструкций, разработка технических регламентов, создание и актуализация статей базы знаний, подготовка статистической отчетности.
11. Участие в проектной деятельности по внедрению и развитию систем, проработка технических решений, подготовка предложений по улучшению и модернизации, приемка систем в эксплуатацию.

Требования:

• Подтвержденный опыт формирования ИТ-стратегии, бюджетирования группы предприятий;
• Подтвержденный опыт внедрения 1С ERP на производственном предприятии;
• Опыт управления внутренними и внешними группами разработки;
• Нацеленность на результат: настойчивость в получении результата, умение преодолевать возникающие проблемы и справляться со стрессом;
• Способность выстраивать эффективное взаимодействие в межфункциональной команде;
• Высокие коммуникативные навыки, эмоциональный интеллект;

Условия:

• Работа в быстрорастущей компании;
• Трудовые отношения в соответствии с Трудовым Кодексом Р. Ф. с первого дня работы, Добровольное медицинское страхование и иные социальные льготы в соответствии с политиками компании;
• Широкие возможности для получения опыта работы и профессионального развития;
• Перспективы карьерного и финансового развития в рамках структуры группы.