С 1992 года АО «Навигатор» разрабатывает и производит радиоэлектронное оборудование (СО, DME, ВНД, СД и др.), реализующее требования навигации, посадки, в том числе АЗН-В (1090 ES), TCAS, TAWS, а также многофункциональные системы, вычислительные модули, системы индикации.
Специалисты нашей компании осуществляют полный цикл научно-производственной деятельности: исследование, разработка, производство, испытания, реализация, сопровождение в эксплуатации.
На предприятии созданы все условия для развития и роста сотрудников, действует Совет молодежи, предоставляются билеты на концерты и выставки, организуются выезды на экскурсии и спортивные матчи.
АО «Навигатор» компенсирует своим сотрудникам покупку абонементов в городские фитнес-клубы. А также у нас действуют свои волейбольные и футбольные команды (г. Санкт-Петербург).
Мы будем рады видеть в составе нашей команды именно Вас: инициативного, целеустремленного, ориентированного на самореализацию, профессиональный и карьерный рост сотрудника, готового развиваться вместе с нами.
Ожидаем от кандидата:
- Высшее техническое профильное образование;
- Наличие ученой степени — желательно;
- Стаж конструкторской работы на инженерно-технических и руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 10 лет;
- Знание английского языка на уровне чтения технической литературы;
- Уверенные знания специального ПО;
- Преданность изобретательству, инициативность, нацеленность на результат, высокая степень личной ответственности, коммуникабельность (умение выстраивать коммуникации на всех уровнях, навыки ведения «жестких» переговоров), чувство юмора и позитивное отношение к жизни.
Наши задачи:
- Руководство работами по теме «Комплекс связного оборудования»;
- Руководство созданием новых и модернизацией комплексов бортового связного оборудования действующего производства, обеспечивающее их высокий технический уровень, конкурентоспособность и патентоспособность, соответствие современным достижениям науки и техники, требованиям технической эстетики и экономичной технологии производства;
- Поддержание и развитие имиджевой составляющей компании как разработчика и производителя в среде крупнейших предприятий отрасли, заключение новых контрактов на разработку комплексов, выполнение ОКР/НИР. Разработка и реализация плана мероприятий по продвижению выпускаемой продукции/услуг компании на рынке;
- Решение текущих научно-технических вопросов;
- Регулирование деятельности секторов и подразделений (постановка задач, контроль выполнения);
- Организация и проведение технических совещаний и принятие решений по итогам совещаний;
- Планирование и координация работ по направлениям в рамках проектов на всех этапах ОКР, НИОКР;
- Разработка и согласование ТЗ на выполнение работ;
- Разработка проектов организационно-технических решений
- Сопровождение работ соисполнителей;
- Участие в разработке конструкторской, технологической и эксплуатационной документации по направлениям;
- Доведение проектов до производства, сопровождение производства, сертификация продукции, регламентация процессов;
- Руководство над подготовкой и проведением испытаний;
- Взаимодействие с ВП, контрагентами, иными КБ и заводами отрасли самолето- и вертолетостроения;
- Участие в совещаниях и деловых встречах с высокопоставленными должностными лицами;
- Решение других вопросов и задач, связанных с деятельностью предприятия.
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство в соответствии с действующим законодательством РФ;
- Компания включена в ОПК;
- Полностью белая заработная плата;
- Стабильная компания и масштабные проекты;
- Пятидневная рабочая неделя;
- Гибкое начало рабочего дня (по договоренности с непосредственным руководителем);
- ДМС;
- Действует программа корпоративного фитнеса;
- Участие сотрудников во всероссийских спортивных соревнованиях, а также в соревнованиях, которые мы проводим внутри компании;
- Участие сотрудников в интеллектуальных турнирах, проводимых несколько раз в течение года;
- Предоставление сотрудникам и их семьям бесплатных билетов на различные культурные и спортивные мероприятия, выездные экскурсии по России;
- Экскурсии по предприятию в смежные подразделения;
- Оплачиваемый отпуск 31 календарный день.
