Перспективная улица 9
ГК «УНАС» — группа компаний, занимающаяся производством, продажами и доставкой по России и в страны Таможенного союза товаров для дома и сада.
«УНАС» — это:
— более 25 000 наименований товаров для дома и сада отечественного и зарубежного производства;
— более 2000 наименований собственной торговой марки;
— более 130 поставщиков;
— охват территории, на которой проживает 70% населения России;
— доставка товаров в более 1000 населенных пунктов;
— свыше 20 000 м2 офисных и складских помещений.
Мы расширяем финансовый отдел и ищем аналитика, в функционал которого будет входить:
- Составление отчетов БДР, БДДС, ББ.
- Проведение план-факторного анализа результатов деятельности холдинга и структурных подразделений.
- Выгрузка и сбор фактических данных из учетных систем с последующей модификацией с использованием средств и надстроек Excel.
- Участие в разработке стандартов, правил, статей и форм управленческого учета.
- Написание регламентов управленческого учета.
- Взаимодействие с центрами ответственности по вопросу разработки, модификации и регулярного составления планов и бюджетов.
- Участие в составлении, написании и внедрении правил бюджетного процесса.
От соискателя мы ждём:
- Высшее образование (экономика, финансы, математические методы в экономике)
- Желателен опыт работы в финансовых и планово-экономических службах в организациях с холдинговой структурой в сфере торговли и производства.
- Знания в области бухгалтерского учета, экономического и финансового анализа предприятия, бюджетирования и финансового планирования.
- Опытный пользователь 1С, MS Excel с навыками программирования VBA, работа с надстройками Power Qwery, Power Pivot. Большим преимуществом будет опыт работы c sql и Power BI.
Что мы предлагаем на этой должности:
-
График работы: с понедельника по пятницу с 8:00 до 17:00.
-
Отпуск по 14 календарных дней 2 раза в год, + государственные выходные.
-
Официальное трудоустройство по ТК РФ.
-
Продуманная система оплаты труда: оклад + премия по результатам работы.
-
Возможность развиваться и улучшать свои компетенции: оплачиваем курсы повышения квалификации для улучшения качества своей работы в нашей компании.
-
Программа ввода в должность.
-
Регулярный нетворкинг: корпоративы, дни рождения, проф.праздники.