Компания «ТИТУЛ» — один из лидеров риэлторского рынка в Ростове-на-Дону, ведет набор сотрудников в отдел продаж вторичной недвижимости в связи с открытием новых офисов.
Если Вы ранее работали в недвижимости, то компания «ТИТУЛ» не нуждается в представлении. Но если Вы только хотите попробовать свои силы на позиции Руководителя отдела продаж недвижимости, то начните карьеру в «ТИТУЛЕ».
Вас влекут БОЛЬШИЕ возможности? Неважно в какой области Вы работали ранее, нам достаточно того, что у Вас есть опыт предпринимательской и управленческой деятельности, а так же активная жизненная позиция. Вы сможете стабильно зарабатывать и вести свой бизнес внутри крупной компании на выгодных условиях.
Что в «ТИТУЛЕ» необычного:
Вы можете быть уверены в высоком качестве услуг. Большинство агентств недвижимости предоставляют информацию об объекте и берут за это деньги. Каждая сделка в компании «ТИТУЛ» — это объекты с проверенным пакетом документов с момента их строительства и до продажи клиенту.
Вы станете частью коллектива профессионалов, нацеленного не только на индивидуальный, но и коллективный результат. Все бизнес-процессы четко распределены и отработаны. Юристы, оформители, ипотечные брокеры, секретари и агенты — каждый выполняет свою часть работы на максимально высоком уровне.
Ваше мнение важно для компании. Руководители отделов и генеральный директор открыты общению и предложениям сотрудников. Вы всегда можете прийти к ним с любым вопросом.
Вы сможете стать «Человеком года» в компании «ТИТУЛ» и получить премию или завоевать нагрудный знак «ТИТУЛ» из золота, серебра или платины и получить дополнительные бонусы и привилегии.
Мы ждем, что Вы умеете:
-
Организовывать, развивать и контролировать продажи для выполнения плана отдела;
-
Организовывать и контролировать работу специалистов в подразделении для выполнения их личного плана;
-
Контролировать ведение базы данных отдела продаж;
-
Разрабатывать и внедрять системы мотивации и обучения специалистов по продажам;
-
Проводить анализ эффективности маркетинговых коммуникаций и вносить предложения по маркетингово-рекламной активности на рынке.
-
Замерять и анализировать эффективность сотрудников по ключевым компетенциям ;
-
Влиять на результат через управленческие методы воздействия на сотрудников;
Требуется:
-
Отличное знание технологий активных продаж;
-
Опыт активных продаж и ведения переговоров;
-
Ответственность, ориентация на результат;
-
Желателен опыт успешного построения отдела продаж «с нуля»
-
Опыт работы в агентстве недвижимости по продаже домов, участков, домовладений, земель приветствуется.
Мы предлагаем:
-
Конкурентоспособный уровень заработной платы: базовый оклад + % (от плана отдела);
-
На время испытательного срока (2−3 мес) на позиции Руководителя устанавливается минимальный не снижаемый фикс (по договоренности) + kpi;
-
Работа с новыми обученными сотрудниками, наставничество;
-
Работу в команде, ориентированной на достижение экстраординарных результатов, в динамично развивающейся инновационной компании;
-
Возможность профессионального роста;
-
Современный комфортабельный офис;
-
График: полный рабочий день 9:00 — 18:00, при необходимости выезд к клиенту с сотрудником (в виде исключения)
-
Оформление по ТК РФ.
