Тренер по корпоративному обучению

Мы ищем тренера в Корпоративный университет для проведения корпоративных тренингов, с харизмой и лидерским потенциалом, способным вовлечь сотрудников в процесс обучения, а также способным привнести креативные идеи. Помимо проведения тренингов потребуется умение коммуницировать с внутренними заказчиками, где необходимо будет максимально погружаться в специфику бизнеса и составлять программы обучения как для очного, так и для дистанционного обучения. Вы сможете профессионально расти, совершенствовать свои умения и навыки, работая в крупной компании.

Обязанности:

• Организация и проведение обучающих тренингов/вебинаров по корпоративным программам обучения (базовый/ продвинутый тренинги продаж/развитие управленческих/личностных компетенций);
• Разработка новых тренингов, программ обучения под бизнес задачи;
• Посттренинговое сопровождение, оценка и контроль выполнения стандартов/требований процесса обучения;
• Участие в корпоративных программах «Эффективный руководитель», работа в проектах компании «Менеджерские поединки» и т.п.;

Требования:

• Опыт работы практикующим тренером от 1 года (управление групповой динамикой, эффективная презентация, ориентация на результат, подведение итогов тренинга);
• Опыт владения разными форматами обучения (онлайн, офлайн);
• Опыт разработки программ обучения/тренингов под требования заказчика;
• Умение грамотно выражать свои мысли, хорошие презентационные навыки, активная позиция, проактивность;

Условия:

• Работа в крупной, стабильной компании, в современном комфортабельном офисе;

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

• Мотивация на достижение: оклад от 60000 + бонусы, решение по з/п принимается на финальном собеседовании с директором по персоналу;

• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;

• Профессиональное развитие, возможность обучения для поддержания и роста уровня компетенций.