KAE / Key Account Executive / Специалист по работе с ключевыми клиентами

Дата размещения вакансии: 05.07.2024
Работодатель: Марс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Ленинградский проспект 72к1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы ищем Специалиста по работе ключевыми клиентами в бизнес-подразделении Pet Care в городе Москва

Вы будете:

  • Участвовать в переговорах с региональными офисами ключевых клиентов используя навыки проведения презентаций и переговоров, с целью установления долгосрочных деловых отношений.
  • Исполнять, поддерживать и улучшать контракты с клиентами. Обеспечивать построение дисплея в каждой торговой точке и достижение согласованного объема продаж, согласно стратегическим приоритетам компании Марс.
  • Разрабатывать и согласовывать с руководителем план развития клиентов.
  • Взаимодействовать с сотрудниками мерчендайзингового агентства по вопросам мотивации и работы команды в целях достижения дистрибьюции, дисплея и покрытия торговых точек клиентов.
  • Активно взаимодействовать с полевой командой партнеров, проводить тренинги и аудиты с целью повышения качества оказания услуг.
  • Отслеживать отклонения в магазинах от согласованных договоренностей с последующими предложениями по корректировке и коммуникацией центральной команде.
  • Контролировать и оценивать проведение промоакций и отвечать за эффективное, целевое использование бюджетов по поддержке мероприятий, направленных на развитие продаж.
  • Регулярно предоставлять отчетность по фактическому объему продаж, потенциальным продажам и областям развития.

Мы ожидаем:

  • Высшее образование в сфере экономики, бизнеса или продаж.
  • Опыт работы в продажах от 2 лет.
  • Навык переговоров c ключевыми клиентами будет преимуществом.
  • Водительское удостоверение, стаж вождения от 1 года.
  • Знание английского языка на уровне intermediate.
  • Готовность к новым задачам и принятию оперативных самостоятельных решений.

Мы предлагаем:

  • Конкурентоспособную заработную плату и систему бонусов.
  • Ежегодный пересмотр заработной платы (с учетом рыночной ситуации и индивидуальной результативности сотрудника).
  • Добровольное медицинское страхование сотрудника с первого дня работы.
  • Корпоративную пенсионную программу.
  • Страхование жизни и здоровья сотрудника, страхование для выезда за рубеж, 100% оплата больничного листа, страхование от потери трудоспособности.
  • Корпоративную мобильную связь и автомобиль предоставляется.
  • Дополнительную оплачиваемую неделю к отпуску после 5 лет работы в компании.
  • Интересную динамичную работу, возможности для профессиональной реализации и карьерного роста.
  • Возможность перенять более чем столетнюю экспертизу в управлении бизнесом.