Набережные Челны
ОБЯЗАННОСТИ:
-
ведение документооборота: составление служебных записок, отчетов;
-
аналитика действующей системы работы отдела, инициативы по ее улучшению;
-
ведение деловой переписки;
-
организация и контроль эффективной работы HR направлений: подбор и адаптация персонала, обучение и развития;
-
участие в различных проектах управления HR.
ТРЕБОВАНИЯ:
-
высокий уровень владения ПК (знание программ Microsoft office);
-
желателен опыт работы в 1С.
УСЛОВИЯ :
- работа в крупной и стабильной компании — структуре лучшей Особой экономической зоны Европы;
- конкурентный уровень з/п и оплата труда согласно ТК РФ;
- транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны;
- полис добровольного медицинского страхования;
- оплачиваемые отпуска и больничные;
- гарантия возможности обучаться и повышать квалификацию;
- развитая корпоративная культура, традиции, ценности;
- молодая, амбициозная, проектно-ориентированная команда: корпоративы, командные игры, мозговые штурмы, реализация нестандартных задач.